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党史学习教育专题民主生活会班子对照材料5篇
【篇1】党史学习教育专题民主生活会班子对照材料
乌海市第二粮库
领导班子专题民主生活会情况通报
(2014年8月29日)
8月25日上午，乌海市第二粮库召开领导班子专题民主生活会，市商务局党组成员、商务局副局长、市粮食局局长牛维胜，市商务局党组成员、总经济师、督导组组长郝宏亮出席了会议。会议以查摆政治纪律、组织纪律、“四风”方面存在的问题和班子成员之间互提批评意见为主题，以单位的实际情况、班子成员自身存在的不足为出发点，认真贯彻整风精神，在严肃认真、坦诚和谐的气氛中开展了对照检查和互相批评，既红脸出汗，又鼓劲加油，达到了加强沟通、凝心聚力、改进作风、推动工作的目的，真正在班子中形成风清气正、团结和谐、相互信任的良好氛围。经市商务局督导组同意，现将我库领导班子专题民主生活会的会前准备、会议召开、制定整改措施等情况通报如下：
一、精心做好会前准备
（一）深化学习教育增强思想认识。从教育实践活动开始，我库就对学习教育这个基础环节紧抓不放，按照“边学边查、边学边改”的要求，坚持把学习教育贯穿全部教育实践活动的始终。在学习内容上，除按要求学习好规定的6个专题外，还将内蒙古“8337”发展思路和乌海“1235”发展战略、“三严三实”等内容列入学习计划；
在学习形式上，采取观看教育片引学、集中讨论研学、撰写交流心得体会促学等方式，创新学习形式，不断加深对教育实践活动精神实质的领会；
在学习效果上，要求党员干部认真做好学习笔记、撰写心得体会。学习中，真正做到认认真真学、原原本本学、联系实际学，进一步增强了宗旨意识和群众观念，为开好专题民主生活会奠定了思想基础。
为防止班子成员在对照检查、开展批评方面可能出现的“思想认识不到位、不敢放手找问题、蒙混过关图省事”的情况，紧密结合中央和自治区党委、乌海市委、局党组一系列新精神新要求，进一步学习党章、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，集中学习研讨习近平总书记视察内蒙古重要讲话精神、5月2日重要批示精神和在兰考县委常委班子专题民主生活会上的重要讲话精神；
李克强总理在翁牛特旗委常委班子专题民主生活会上的重要讲话精神；
王君书记在呼市市委常委班子、和林县委常委班子专题民主生活会上的重要讲话精神和《把功夫下在民主生活会前》的署名文章；
符太增同志在乌海市委常委班子专题民主生活会上的讲话；
观看了翁牛特旗委、和林县委常委班子民主生活会专题纪录片；
自治区九届十一次全委（扩大）会和打造祖国北疆亮丽风景线精神；
组织开展了学习弘扬焦裕禄精神，践行三严三实要求专题讨论。通过反复的集中学习和专题讨论，进一步解决了思想认识和行动落实不到位的问题，使班子成员思想受到了触动、灵魂得到了洗礼，达到了正视问题、打开心结、提升境界的目的，为开好专题民主生活会做好了充分思想准备。
（二）广泛征求意见确保问题找准。库领导班子虚心征求各方意见，认真聚焦习近平总书记列举的“四风”问题25种表现、中央活动办梳理的37项问题进行反复查摆，深查细照在遵守中央八项规定和严守政治纪律、组织纪律方面以及“四风”突出问题、关系群众切身利益问题和联系服务群众“最后一公里”问题，梳理把准班子和班子成员的问题清单。一是征求一线职工对单位工作等各方面的意见和建议；
二是征求全库党员对库领导干部在作风方面存在的突出问题以及对贯彻落实中央八项规定、反对“四风”和践行党的群众路线方面的意见建议；
三是库领导班子成员自我对照检查，认真查找个人在“四风”方面的突出问题，班子成员每人查摆出的问题都在12条以上。
（三）深入谈心谈话力求共同促进。库领导班子在班子成员之间、班子成员与分管科室负责同志之间、与部分职工群众代表之间，开展了敞开心扉、开诚布公的谈心谈话，进行了深入沟通交流。谈心交心内容对照第一环节征求到的意见，主动亮明自身存在的突出问题，诚恳指出对方的问题，本着对同志负责的态度，说真话、道实情，客观批评别人、虚心接受批评。一是聚焦“四风”重点谈。特别是对突出问题不害怕、不回避、不推脱、不放过，确保把班子问题、个人问题、准备在会上提的批评意见和改进措施谈到谈透，使谈话成为了专题民主生活会的前奏。二是深挖细究反复谈。针对问题查找不深不透、批评意见不“辣”不尖锐的情况，一次不行两次，两次不行多次，真正做到了谈开问题、谈通思想、谈深谈透，把问题解决在民主生活会之前。三是揭短亮丑集体谈。班子成员结合对照材料和问题清单，敢于把自身存在的突出问题摆在桌面上，主动接受其他成员的批评指正，实现了交流交融，达成了共识共勉，使批评意见一次比一次更准确、有“辣”味。四是结合实际针对谈。班子成员针对具体工作，谈思路、谈作风，研究解决攻坚克难、立行立改的办法，进一步理思路、顺心气、转作风，以良好的精神状态推动各项工作。
（四）认真撰写对照材料保障检查质量。班子对照材料由主要领导起草，个人对照材料由本人亲自撰写；
按照见人见事见思想的要求，不断修改完善。为了有深度、像自己，大家都反复核对，数易其稿。库领导班子对照检查材料和个人对照材料多次修改。撰写材料过程中，不摆功摆好，不含糊其辞，不言过其实，不向职工推卸责任。既坚持突出规定内容，又注重深剖透析、深挖根源。班子成员都从理想信念、宗旨意识、党性修养、纪律观念、“三严三实”和世界观、人生观、价值观“总开关”等方面剖析思想根源，真正触及了灵魂，并针对查摆出的问题明确努力方向和整改措施，为下一步建章立制理清了思路。
（五）主动汇报筹备情况加强组织指导。市商务局有关领导对我库教育实践活动高度重视，多次了解情况，听取工作汇报，有针对性提出一系列要求，为我库开展好活动提供了有力指导；
对班子及班子成员的对照材料给予严格把关，为开好专题民主生活会奠定良好基础；
民主生活会召开前夕，又多次与局督导组对接，详细了解具体要求，规定程序，为召开专题民主生活会打下了坚实的基础。
二、认真组织会议召开
民主生活会的召开严格贯彻整风精神，真正拿起批评和自我批评的武器。会上库班子成员分别作对照检查发言，每人发言结束后，其他成员逐一对其开展批评。发言中，坚持问题导向、坦诚相见，自我批评揭短亮丑，相互批评直截了当，会议气氛严肃认真，“辣味”很浓，达到了“团结—批评—团结”的目的。
库领导班子首先查摆问题14条主要有：落实上级决策又搞变通的情况、党建和廉政建设不到位、组织人事政策的严肃性认识不够、理论学习流于形式、工作不踏实过于注重表面、规章制度制定的多执行的少、群众观念淡薄与职工有距离、班子成员缺乏沟通整体合力难以发挥、按部就班存在懒惰、散漫现象、艰苦奋斗意识淡化、工作动力不足、贪图安逸、奢靡之风杜绝不利、反对铺张浪费不彻底、人情消费现象时有发生。主任李国华同志重点检查了自己“四风”方面存在的12个突出问题，主要有：有些工作流于形式、认识高度有待提升，学习走过场、效果不理想，存在畏难情绪、开拓进取不够，工作性格急、末位表态制遵守不严格，不敢担当、不愿负责，决策不民主、创新意识不足，公车私用杜绝不利、享乐行为尚存，存在攀比思想、艰苦奋斗意识淡化，有“家长作风”、不愿身边工作人员受苦，勤俭节约意识不强，自我杜绝奢靡之风约束不够、对党员干部要求不严，作风不够朴素。石永忠查摆出问题13条，主要有：理论学习、部分工作流于形式，工作不踏实、过于注重表面，职工群众观念淡薄，工作安排有时脱离实际，有懒惰、散慢思想，安于现状、工作动力不足，求稳心重、艰苦奋斗精神消弱，对铺张浪费有认同心理，在公务接待应酬上随波逐流。邢卫东同志查摆出问题14条，主要有：学习自觉性不强、思想认识不到位，工作主动性不强、落实力度不大，工作创新性不强、担当意识不够，与职工群众联系不紧密，存在“机关化”现象，依赖思想严重、缺乏主动性，心态浮躁、缺乏沉稳之气，自我约束力不严格，存在浪费和消耗办公资源现象。赵泽玉同志查摆出问题13条，主要有：政治理论学习不够深入，为职工服务做得不够，解决实际问题主动性、创新性不够，与上级领导协调不够，工作要求有所松懈，自律意识不够，节俭意识不强，存在人情消费没有完全避免的问题。。
互相批评中，大家直面问题、开门见山，坚持用事实说话，直指问题关键，动真碰硬、“辣”味十足，都真正感觉到“脸红、冒汗、心跳、难看”。
在民主生活会上对李国华同志提出批评意见9条，主要有：工作作风浮躁、不踏实、有膨胀思想，民主作风不到位，安排工作不考虑实际、随意性大，与干部群众面对面、心贴心交流沟通不够充分，工作中有时存在、经验主义、情绪化倾向，对工作人员日常教育、管理措施不够、力度不够，想法多、行动少、创新意识不够，工作中有时心浮气躁，性子过急等。对石永忠同志提出批评意见9条，主要有：工作中有迟到早退现象，和职工沟通少、对职工的事情不关心，在班子内部交流意见少、遇事表态少，存在“老好人”思想，存在浮在机关现象，有工作动力不强现象，对职工的工作态度时好时差，缺乏必要的养成教育，工作作风不扎实，实效性欠缺等。对邢卫东同志提出批评意见8条，主要有：工作热情不高，和职工沟通少、交流少，集体观念淡薄，在工作上缺乏与班子成员的沟通、工作分而不管，老好人思想严重，工作忽视细节、自我约束不严格，思想不够解放、调查不够深入等。对赵泽玉同志提出批评意见7条，主要有：工作自身要求不严谨，遇事让他处理时，原则性不强，安于现状、工作动力不足，执行制度不到位，机关化现象存在，工作方式方法比较简单，有急于求成的思想等。对同志们的批评意见，被批评者做到了虚心接受，明确表态积极改进，基本达到了帮助同志、增进团结、促进工作的目的。
市商务局督导组长郝宏亮对第二粮库开展党的群众路线教育实践活动和这次专题民主生活会给予了充分肯定。认为本次专题民主生活会准备充分；
班子对照检查不回避矛盾，敢于直面问题并做出回应，个人对照检查既联系思想、作风实际，又联系工作和个人实际，查找问题比较透彻；
批评和自我批评很诚恳，接受批评很虚心；
班子和个人整改方向明确，会议符合中央精神和自治区、市委、市商务局党组要求，达到了预期效果，是一次质量较高的民主生活会。
市商务局党组成员、商务局副局长、粮食局局长牛维胜作了重要讲话，对这次专题民主生活会给予了充分肯定。并对推进下一步教育实践活动提出了9九条具体指导意见，一是充分认识这次活动的教育意义，实实在在从思想上进行大扫除。二是认清形势，及时跟进。三是剖析后，要反过来看看我们该怎样做。四是要齐心协力把工作搞上去。五是执行制度一定要规范。六是财务制度要公开，不能一个人说了算。七是党员干部要起模范带头作用。八是提高整体的人员素质。九是加强管理，要面貌一新。同时指出，针对粮食当前工作实际，要想法和思路再宽一点，抓好秋粮收购、玉米轮换工作，抓好粮安工程新库区的建设，坚持统筹兼顾，抓好目标任务的落实，要居安思危，促进粮库“双一流”建设工作再上新台阶。
主任李国华代表班子作了表态发言，将认真贯彻市商务局党组和督导组的相关要求，按照市委政府的统一部署，切实做到思想上不放松、标准上不降低、力度上不减弱，以整风精神着力解决“四风”方面存在的突出问题，大力加强思想建设、作风建设和制度建设，确保教育实践活动善始善终、善做善成。将把学习教育贯穿始终，把学习当作一种人生的态度、一种政治责任，作为争创先进、作好表率的重要举措。切实抓好整改落实，加强班子自身建设，狠抓成果转化，统筹推进各项工作，同时认真总结经验、商讨研究，谋划好明年的工作，努力以作风转变的新成效、事业的新发展，以实实在在的成效回应职工群众期盼。
三、明确整改措施加快会议成果转化
民主生活会后，库领导班子将继续坚持边学边改、边查边改、边整边改，认真深入、抓紧抓好整改落实，把会议成果转化到工作中、落实到行动上。对征集到的意见建议再梳理、再剖析，特别是针对库班子和个人查摆出的“四风”突出问题，分门别类，尽快制定整改任务书、列出时间表，具体到事，责任到人，持续抓好建章立制，形成用制度和纪律管权、管事、管人的有效机制，持之以恒地推进作风建设各项工作。
四、统筹推进确保活动和工作两促进
教育活动以来，我们以扎实开展教育实践活动带动整体工作，以整体工作的有力推进促进教育实践活动的有效开展，抓好队伍建设做到素质能力的提升，抓好制度建设确保生产安全、储粮安全、消防安全，抓好责任落实确保工作目标的完成。 开好专题民主生活会只是一个好的开端，教育实践活动只有进行时没有完成时，我们将在市委、市政府和市商务局的正确领导下，以高度的政治责任感和使命感，下大力气抓好整改落实的各项工作任务，使企业有一个全新的精神面貌。
【篇2】党史学习教育专题民主生活会班子对照材料
领导班子对照检查材料
根据县委组织部《关于认真开好XX年度民主生活会的通知》要求,镇领导班子在深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，广泛征求意见建议和开展谈心谈话的基础上，认真对照民主生活会主题，重点围绕思想政治、精神状态、工作作风等方面深入查找了班子存在的问题及不足,深刻剖析问题产生原因,深挖症结根源,明确了今后的努力方向,逐项提出整改落实的思路和措施,现对照检查如下,不妥之处,请同志们批评指正。
一、整改落实情况
XX年民主生活会及XX年中央和省委巡视整改专题民主生活会发现的X个问题已全部得到整改，镇党委切实把抓好问题整改落实作为重大政治任务和政治责任，作为践行“四个意识”、落实“两个维护”的实际行动，以高度的政治自觉推动整改工作落到实处。针对政治理论学习重视程度不够的问题，镇党委制定理论中心组学习计划和全体党员理论学习计划，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和基本方略，尤其是一月份整点学习了习近平总书记在庆祝改革开放40周年大会讲话等重要文献；
针对意识形态工作重要性认识不足的现象，严格落实党委意识形态工作责任制任务要求，细化标准，明确责任，定期召开专题分析研判会议；
针对抓基层党建意识不强，投入不够的问题，通过抓牢压实各村、社区党支部书记“一把手”责任，实现发展党员和“三会一课”教育经常化、规范化等。
针对巡视整改发现的共性问题，镇党委坚持注重治标，建立完善各项规章制度。一是建立完善了《镇委工作规则》，明确镇委工作职责、组织原则、议事和决策等有关规定。二是进一步细化班子成员分工，确保工作有计划、有分工，责任到人。三是重新修订《党政领导班子规范执行“三重一大”集体决策制度的实施意见》《规章制度汇编》，进一步加强民主集中制建设，充分发挥领导班子集体领导的作用，切实加强对权力运行的监督和制约。
二、存在的主要问题
（一）思想政治方面，表现为“三个有差距”
镇班子成员始终坚持树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
存在的主要问题是贯彻中央重大决策部署有待加强，学习党建知识学深悟透，融会贯通上有差距，贯彻落实习近平总书记重要指示批示和上级决策部署上还有差距。一是学习的深度广度有差距。虽能坚持定期学习，但对党的十九大精神特别是习近平新时代中国特色社会主义思想的认识还不全面、不系统，存在一知半解、浅尝辄止的情况，政治敏锐性和洞察力有所欠缺，不善于从政治和全局的角度来观察、分析问题，缺少时不我待的使命感和危机感。二是在强化政治责任、提高政治能力方面有差距。表现为对“四个意识”和“四个自信”政治意义和深刻内涵把握不够，在学习党的理论方面，思想上不够重视，重工作轻学习，领会精神实质方面缺乏一以贯之的自觉性，个人自学还存在实用主义倾向，运用理论知识解决实际问题缺乏创造性。例如，个别班子成员主动学习意识不强，对扶贫脱贫政策了解不多、不深，不及时学习掌握上级最新指示精神，导致全镇扶贫工作一度出现滞后的局面。三是在贯彻落实上级决策部署方面有差距。具体体现在：对贯彻落实县委重大决策部署有时满足层层传达、“60”分及格现象。比如对县委县政府确定的“一城两区三特色”发展战略，理解还不深，对发挥XX镇领头羊作用还不明显，工作仅达到完成标准，还没有做成“出彩”极致。还如，对县委提出空心村治理工作办法不多、措施不精，推进不快，新村建设没有赶上领导要求应有的进度。再如，发挥民主集中制作用不充分，重要工作定期以口头或书面形式向县委汇报请示还不够。个别班子成员大局意识不强，存在本位主义思想，对不直接分管的工作或不是本人联系片区的工作发表意见不积极、不主动，落实组织决定和领导指示跟不上、慢半拍、不到位。
【篇3】党史学习教育专题民主生活会班子对照材料
竭诚为您提供优质文档/双击可除班子民主生活会汇报材料 篇一：20XX年班子民主生活会个人发言材料 20XX年党员领导干部民主生活会材料 根据区纪委、区委组织部关于召开20XX年度党员领导干部专题民主生活会的通知要求，我结合自己的工作实际，从贯彻落实八项规定、反对四风、为民务实清廉等主题开展本人党性剖析和对照检查。 一、工作创新意识、进取精神存在不足。 思想观念对事物的发展和新要求起点高度不够，考虑处理问题就事论事、思路不宽。有时精神懈怠，工作举措不实，存在怕冒风险、安于现状的思想，缺乏新的进取精神。在思考和处理问题时缺乏系统性和前瞻性，运用新思想、新方法研究解决新情况、新问题的方法不够。欠缺创新意识和开拓意识，不能充分发挥主观能动性。 二、为民服务意识、群众观念存在不足。 在工作中细心不强、深入不够，未能切实关心群众想什么、盼什么，没能认真做到角色转换，没有真正群众打成一片。在工作上对基层情况的了解不够全面系统，直接听取基层群众意见不及时不全面，帮助干部群众解决实际困难不多。 三、勤政廉政意识，廉洁自律存在不足。 树立勤政优政的宗旨意识还不够牢固，在坚持学习党员干部廉洁自律的有关规定和自觉用党的纪律约束自己还不够深 入，有时会对自己放松要求，严于律己做得不够。 针对自己存在的问题,结合工作实际情况，我明确自己的整改措施如下: (一)要进一步解放思想、务实创新，增强工作实效 要坚持解放思想、实事求是、与时俱进，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作；
善于从政治、全局的高度认识事物，不断完善和提高自己，在科学理论的指导下，通过实现学习方式、工作理念和工作手段的创新，不断总结和完善工作经验，围绕长远发展和中心工作，认真贯彻和落实上级各项决策和部署，严格执行各项规章制度，以敬畏之心对待肩负的责任，以进取之心对待从事的工作，尽职尽责做好各项工作。 （二）要进一步改进工作作风，增强宗旨意识 要牢固树立群众观点，忠实地执行党的群众路线。要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，深入到基层、到乡镇，要牢记群众利益无小事的道理，时刻把群众的需求和冷暖挂在心上，诚心诚意为群众群众办实事、解难事、做好事。 （三）要遵守党纪国法，做到勤政廉洁。 自觉接受组织部门和干部群众的监督，始终以党性原则要求自己，牢固树立正确的权力观和事业观，切实打牢廉洁从政的思想基础。要自觉遵守《廉政准则》和改进作风的“八项规 定”，始终保持不骄不躁、艰苦奋斗的作风，牢固树立公仆意识、自省意识、程序意识和民主意识，正确使用手中的权力，严于律己、廉洁奉公、兢兢业业地做好各项本职工作。 总之，按照习近平总书记在中央党的群众路线教育实践活动工作会议上的重要讲话精神，我要将“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求贯穿思想与工作整个过程，把反对“四风”贯穿始终，对照党章，对照廉政准则，对照群众期盼，查找自身差距，坚持自我完善、自我提高。 以上是我个人的发言，不足之处请领导和同志们给予批评指正，以利于我在今后的工作中加以改进。 篇二：班子民主生活会汇报材料 阳泉市疾病预防控制中心 20XX年度领导班子民主生活会汇报材料 根据中共中央和省、市委关于召开县以上领导干部民主生活通知精神，今天我中心召开领导班子专题民主生活会。现我就中心领导班子的政治、思想、工作、作风、党风廉政建设等有关情况汇报如下： 一、思想高度重视 为开好这次民主生活会，我中心在会前确定了会议主题——“认真贯彻落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》，切实加强领导干部作风建设”和“深入学习右玉精神，切实加强领导干部作风建设”，并就查找班子和个人存在的不足作了具体安排。结合中心工作实际，采取多种新式，请广大职工向中心领导班子和班子成员提出意见建议。其中发放征求意见表40份，收回有效表32份，经梳理汇总后形成对班子及其成员的意见建议3类7条；
组织中心各界代表12人召开座谈会，形成意见建议3类10条。班子及其成员在对群众意见建议进行了深入的分析和研究后，找到了班子存在的不足，找到了中心领导班子今后工作的重点和努力方向。在此基础上，班子成员进行了认真准备，撰写了民主生活会发言提纲，为开好这次民主生活会打下了基础。 二、程序完整到位 根据市委有关安排，在召开班子民主生活会之前，我中心通过发放征求意见表、公示民主生活会主题、公布电子信箱、开展谈心活动、公布民主生活会召开程序、组织职工代表座谈会等形式，请广大职工结合工作实际，按照中央关于加强领导干部作风建设、廉洁从政的规定和要求，重点对照“右玉精神”、《廉政准则》规定和党政领导干部选拔任用工作监督制度，向中心领导班子和班子成员提出意见建议，为这次民主生活会的召开进行了充分准备。 三、问题分析深刻 通过采取多种方式征求意见建议，总结我中心班子存在的问题主要有： 1、创新意识还有待于进一步加强。班子更多的习惯于过去的老思维、老经验，难以跳出固有的旧条框，对创新认识不足，创新水平还不够。比如在解决涉及中心职工切身利益的问题时，因为缺乏一套完善的程序，总是遇到问题解决问题，而无法以最快的速度解决职工最紧要的问题。 2、忧患意识和跨越发展的决心还要继续强化。缺乏跨越式发展的意识和决心，对“发展”缺乏深层次认识，表现在工作中就是工作常规化。 3、工作理念认识层次还需进一步提升。缺少新理念来引导工作、新思维来推进工作，考虑工作层次不高，解决矛盾办法不新， 主要表现在：我们设定的目标还是常规目标，工作的方法也还是常规方法。比如对中层干部的评议和考核混同在普通职工的评议中，使有所作为的职工难以得到应有的表彰和激励，而且中层干部之间也因缺乏横向比较的机会，难以真正显现其工作能力。 4、表率作用、榜样的作用还要继续充分发挥。无论在具体工作上，还是在遵章守纪方面，我们还存在表率和榜样作用不够的问题。对于我们班子成员的工作和纪律，干部和群众是看在眼里的。这里我也特别强调一下工作主动性问题，工作主动性不足将影响我中心今后的持续发展。总之要建设一支高素质的干部队伍，首先要打造一个过硬的领导班子。 5、学习的自觉性还需进一步加大。前面谈的几个问题，归结起来还是能力素养问题，而能力素养很大程度上来源于学习，而我们的班子自觉学习的氛围还是不够的。 四、解决问题方法可行 1、改进思想作风。坚持以科学发展观为指导，趁着“学建” 活动和“创先争优”活动的东风，牢固树立正确的政绩观，始终保持高度的政治敏锐性和坚定性，在思想上、行动上与党中央保持高度一致，把维护职工和受服务对象的利益作为履行职责的根本出发点和落脚点，把科学执政、合理执政、执政为民作为班子思想建设的主要内容。 2、改进学风。坚持解放思想、实事求是的思想路线，进一步端正学风。按照上级要求，坚持和完善相关学习制度。在坚持集中学习的基础上，合理安排自学时间，认真学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和“右玉精神”，并且坚持把理论学习和工作实践结合起来，把学习的成果转化为分析问题、解决问题的能力，转化为推动工作的思路和办法，转化为不断开辟疾控中心科学发展新境界的本领和能力，从而真正把疾病防控事业做好做实，做到上级领导满意、中心职工满意、受服务对象满意。同时要想方设法拓宽中心干部职工的学习渠道，提升干部职工的整体素质和服务质量。 3、改进工作作风。进一步增强工作的责任感和紧迫感，把工作重点落在执行上，努力提高为人民服务的质量，带头抓好落实，做好监督，而不是仅仅停留在会议布置和文件要求上。班子成员无论做什么事情，都要尽职尽责的去做，克服不愿深入研究、解决问题的思想，今天能办的事不能拖到明天去做，在工作中要知难而进，不完成好工作决不松劲。树立勤奋工作、求上进的良好氛围，不断总结经验，提高工作本领。同时，履行职责带好队伍，加大对中心干部职工的管理力度，切实为群众服务好，从而带出一流的干部队伍，创造一流的工作业绩。 4、改进工作方法。工作方法的正确与否，直接关系到工作效果。在工作方法上，今后将进一步加大调研力度，努力做到把好事办好，把实事办实。班子成员要坚持深入科室，每月不少于3个工作日深入 基层开展调研工作，针对影响中心发展和稳定中的热点问题，开展专题调研。同时不断改进调研方式，做到深入基层听真话、访实情，切实了解职工疾苦、解决职工困难。 5、改进领导作风。民主集中制是我们党的一项根本组织制度，中心领导班子将严格执行民主集中制的各项规定，严格按照领导班子议事决策机制办事，充分发挥民主，在“三重一大”事务办理时尤其要坚持集体研究决定，防止个人说了算，从而进一步维护班子团结，形成工作合力。同时充分发扬批评与自己我批评的优良传统，正确对待缺点错误，只有找准缺点、认识缺点，才能改正缺点，从而团结带领职工，集思广益，在不断的实践中提高工作能力，改进工作方法。另外，领导干部的生活作风不仅关系到领导干部个人的品行和形象，而且关系到党在群众中的威信，为此，我中心班子成员将严格遵守中央关于廉政建设的各项规定，强化自律意识，牢记“两个务必”，落实廉政承诺，抓好廉政教育，端正廉洁行为，坚持清清白白做人，实实在在干事，堂堂正正为官，按照胡锦涛总书记提出的作风建设的八个方面严格要求自己，始终保持共产党员的政治本色。 篇三：党组班子专题民主生活会情况报告 xxx党组班子专题民主生活会情况报告 7月29日上午，中共AAAxxx党组召开了专题民主生活会。按县委教育实践活动领导小组办公室印发的《AAA党的群众路线教育实践活动专题民主生活会实施方案》（x群办发〔20XX〕56号）和《关于上报专题民主生活会相关材料的通知》要求，现将专题民主生活会情况报告如下。 一、基本情况 会议由局党组书记、bbb同志主持，县委第四督导组组长ccc到会指导并讲话，县委第四督导组全体人员全程参加指导。局非党副局长、副主任科员以上党员干部列席会议。党组书记、局长bbb代表班子作对照检查，xxx党组成员作了深刻的对照检查，开展了坦诚的相互批评；
县委第4督导组组长ccc同志对专题民主生活会给予了评价，并提出了意见建议和下步工作要求；
xxx党组书记、局长bbb代表xxx党组作了表态。会议按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，以“为民、务实、清廉”为主题，以“反对‘四风’、服务群众”为重点，紧密联系工作实际，深刻对照检查，全程贯穿整风精神，认真严肃的开展相互批评，达到了红红脸、出出汗、治治病、鼓鼓劲的目的，进一步增进了班子的团结和谐。 二、会前准备情况 xxx党组高度重视，把召开高质量的专题民主生活会作为教育实践活动的重要内容和确保取得实效的重要举措，坚 -1- 持高标准、高质量、严要求，为召开好民主生活会作了大量扎实有效的准备工作。 （一）深入开展学习教育，逐步提高认识。xxx党组班子成员认真学习《习近平关于党的群众路线教育实践活动论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动工作指导文件选编》等规定的5本必读书目，局党组班子集中深入对习近平总书记指导河北省委常委班子、兰考县委常委班子专题民主生活会时重要讲话精神，特别是在中央政治局第十六次集体学习的重要讲话精神和学习刘云山同志在中央党的群众路线教育实践活动领导小组第十二次会议上的讲话精神进行认真学习，传达学习中央和省、州、县党委召开专题民主生活会和组织生活会的有关要求。通过中心组学习、召开交流研讨会等形式，交流了心得体会、开展了专题研讨。通过学习研讨，进一步提高班子成员的思想认识，使之自觉把思想和行动统一到中央和省、州、县党委的部署和要求上来，为开好专题民主生活会奠定坚实的基础。 （二）广泛深入征求意见，逐步聚焦问题。一是开展教育实践活动以来，县xxx党组向县人大、县纪委、县政协、部份被单位、挂点联系的基层乡村广泛征求意见，将征求意见表通过协同办公系统发送到9个乡镇、17个县级部门，并与部份县级部门“两代表一委员”、部份老干部、采取发放征求意见表、个别谈话、召开座谈会等方式广泛征求对xxx班子及班子成员在“四风”方面存在的问题，共征求到xxx领导班子和领导干部“四风”方面存在的问题7条，意见建议 -2- 5条。二是自己主动找问题。对照中央省州列举的“四风”问题及表现，对照正反典型深入查找“四风”突出问题、关系群众切身利益的问题和联系服务群众“最后一公里”问题。三是互相帮助找问题。班子成子通过互相谈心交心、约谈分管联系领导，听取对自己的意见建议，特别是“四风”方面存在的问题。通过多种方式查找、反复查找，力求查摆问题深入实在、聚焦“四风”，同时按照“十个方法”和“五不列”的要求，xxx党组班子成员主动认领、主动担责，列出“四风”问题清单，做到了问题找准找实。为撰写对照检查材料和开展批评与自我批评打牢基础。对征集到的意见，局党组先后三次召开党组会，梳理意见建议，分析存在的问题，研究整改措施，撰写修改班子对照检查材料。 （三）深入开展谈心交心，逐步打消顾虑。局党组书记与班子成员之间、班子成员相互之间、班子成员与分管股室负责同志之间都已开展了谈心活动。第一轮谈心交心在撰写对照检查材料前开展，征求对方对自己存在问题的意见和改进建议，既谈自己的问题和不足，又谈对方的问题和不足。第二轮谈心交心在专题民主生活会前开展，对民主生活会上相互批评意见“亮底”，形成“批评意见清单”。通过相互谈心，沟通思想，交换意见，相互谅解，增进共识，在党性原则基础上，不断增强能够掏心见胆、并肩奋斗的真正的团结。 （四）认真撰写对照检查材料，问题原因剖析深刻。在会前学习、查摆问题和深入谈心交心的基础上，班子成员按 -3- 照衡量尺子严、查摆问题准、原因分析深、整改措施实的要求，从6月初开始，党组班子成员认真撰写对照检查材料。局党组书记、局长先后主持召开了3次党组会议，主持起草、讨论、修改班子对照检查材料，班子成员主动把自己摆进去，坚持自己动手撰写个人对照检查材料。县委第四督导组及县委活动办严格审核把关，按照见人见事见思想的要求，认真审阅局班子和班子成员的对照检查材料，对查摆问题不全面不深入、没有列出具体表现的，剖析原因不透彻的，整改措施没有回应问题、操作性不强的，督促修改或退回重写。深挖细照，不断充实材料内容，努力把情况说清、把问题说准、把原因说透、把措施说细，xxx党组、班子及班子成员的对照检查材料最少都经过20稿以上的修改。为开好专题民主生活会奠定了坚实的基础。 三、会上开展批评和自我批评情况 （一）自我批评开门见山、真刀真枪。按照不空泛、不铺垫、不表白、不摆好的“五不”要求，各位班子成员在自我批评时联系自己思想、工作实际，开门见山，进行自我批评，主动揭短亮丑，查摆自己在“四风”方面存在的问题。 对住房、用车、办公用房和职务消费等情况逐一说明，并开门见山地点出自己“四风”问题。在形式主义方面，有的同志提出自己学风不正，学用脱节，工作作风漂浮；
有的同志指出自己不深入基层、深入实际，工作照搬照抄，不切实际。在官僚主义方面，有的同志说自己存在官本位思想，有家长 -4- 制作风，干事创业劲头不足；
有的同志说自己工作落实不力，缺泛勇于担当的责任感；
有的同志说自己存在好人主义。在享乐主义方面，有的同志说自己有求稳怕乱的思想，纪律松松软、失之于宽;有的同志说自己缺乏吃苦耐劳精神，有追求享受、计较待遇的倾向。在奢靡之风方面，有的同志说自己在接待中总认为标准高一点才能体现热情好客，存在上好酒好菜的现；
有的同志说自己公共资源利用率低，日常办公存在浪费，有的同志说自己履行“一岗双责”不到位。自我批评时间都在20分钟左右，列举的问题都在12个以上，每个问题都有具体的例子支撑，做到了有血有肉、具体实在。 （二）相互批评开展批评充满辣味。在相互批评中，大家本着对事业负责的善意，怀着对别人负责的诚意，开诚布公，直截了当地指出不足，直言不讳的说出欠缺的地方，达到了“团结-批评-团结”的目的。局长bbb批评结末后，eee第一个向他“开炮”，你一是高高在上，对待群众冷漠。对挂点村等村委会来办事人员不热情，冷漠；
工作作风漂浮，落实不力。抓业务培训等工作口号喊得多，落实抓得少。大家在bbb局长的带动下，班子成员相互之间开展了激烈的批 评，难道不是官僚主义吗？你没有责任吗?等一连串的责问，使严肃认真的会场氛围不断升温。每个班子成员自我批评结束后，其他班子成员每人都对其提出了2至3条批评意见，批评意见最少的6条，最多的8条，平均每个班子成员7条。班 -5-
【篇4】党史学习教育专题民主生活会班子对照材料
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专题民主生活会组织生活会对照检查材料
目录
一、存在的主要问题..............................................................................3（一）政治建设方面..............................................................................3（二）思想建设方面..............................................................................3（三）组织建设方面..............................................................................4（四）作风建设方面..............................................................................4（五）纪律建设方面..............................................................................5二、产生问题的原因分析......................................................................6（一）在理想信念方面..........................................................................6（二）在宗旨意识方面..........................................................................6（三）在党性修养方面..........................................................................6（四）在执行党的纪律方面..................................................................7三、今后努力方向和改进措施..............................................................7（一）坚定理想信念，坚持理论武装不松劲.......................................7（二）强化宗旨意识，坚持勤勉工作不松劲.......................................8（三）自觉遵章守纪，坚持廉洁自律不松劲.......................................8（四）加强党性修养，坚持作风建设不松劲.......................................9
1
2
本次民主生活会，以“查找政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设等五个方面的差距”为主题。会前，认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话，认真学习了党章、《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》。根据征求到的和与班子成员、分管处室谈心提出的意见建议，现自我对照检查如下：
一、存在的主要问题（一）政治建设方面
总的来说，能够认真学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，自觉增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但需要注意的是，政治敏锐性、警觉性还不够强，表现在坚持政治纪律、政治规矩等方面，能严格要求自己和下属并坚决执行，而对局外的人和事斗争精神不强。
（二）思想建设方面
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【篇5】党史学习教育专题民主生活会班子对照材料
民主生活会领导班子对照检查材料1
民主生活会领导班子对照检查材料
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民主生活会领导班子对照检查材料
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民主生活会领导班子对照检查材料
一、 个人对照检查材料的内容格式参考架构：
开头部分：按照中央《关于县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的若干规定》和中纪委机关、中组部《关于认真开好201X年度县级以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》（以下简称《通知》）要求，以及×××班子民主生活会的统一安排，近期，我认真学习党的十九大精神，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，原原本本学习《准则》《条例》，在参加专题研学、广泛征求意见、开展谈心谈话的基础上，以近年来中央查处的典型案例和严重违纪违法干部忏悔录为反面教材，查找突出问题，深刻剖析根源，结合思想和工作实际，进行党性分析，明确努力方向，作如下对照检查发言：
第一部分：个人思想、组织、作风、纪律等方面存在的突出问题
按照《通知》有关要求，对照《准则》和《条例》，对照中央巡视组巡视“回头看”反馈意见和省委巡视发现的问题，结合个人实际，着重从思想、组织、作风、纪律等六个方面查找自身存在的突出问题。
1.在理想信念方面，自己对马克思主义的信仰、对社会主义和共产主义的信念是坚定不移的，在大是大非面前能够立场坚定、旗帜鲜明，自觉在思想上政治上行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但还存在一些不足：一是×××；
二是×××。
2.在政治纪律和政治规矩方面，作为党教育培养多年的一名党员干部，能够自觉做到对党忠诚老实，言行一致、表里如一，在重大原则问题上坚决与中央保持高度一致，自觉以“七个有之”为戒，坚决反对搞任人唯亲、团团伙伙、拉帮结派。但按照从严标准，还存在一些不足，比如×××。
3.在作风方面，能够严格执行中央八项规定精神，自觉防止脱离实际、脱离群众的现象，带头反对弄虚作假，能够在思想上紧绷防止“四风”问题变相反弹回潮这根弦。注意弘扬家庭美德，注重家庭、严格家教、涵养家风，家庭和睦、关系和谐。存4
民主生活会领导班子对照检查材料
在的不足有：一是×××。二是×××。三是×××。
4.在担当作为方面，能够积极开动脑筋、奋发进取，发挥主观能动性，没有安于现状、不思进取的想法，杜绝庸懒无为、消极应付、推诿扯皮等问题。在思想和行动上努力做到“在其位、谋其政、负其责”，但担当精神还需要进一步增强，×××。
5.在组织生活方面，能够严格遵守党内政治生活制度，主动参加党的组织生活，积极参加班子民主生活会，经常参加所在支部组织生活，按照安排讲党课，按规定自觉交纳党费。但还存在一些不足：一是×××。二是×××。三是×××。
6.在落实全面从严治党责任方面，能够自觉做到思想上心、责任上肩、带头上阵，自觉将全面从严治党主体责任和第一责任人责任压紧压实，努力推动管党治党宽松软向严紧硬转变。但也还存在一些不足：一是×××。二是×××。三是×××。
需要说明的是，多年来，本人能够严格按照规定填报个人有关重大事项，不存在漏报瞒报的情况。我妻子在（ ）工作，孩子在（ ）工作，本人一贯对家人、亲属和身边工作人员严格教育管理，没有利用本人职权或职务上的影响谋取私利的情况。上级巡视反馈、组织约谈函询没有涉及本人的问题。
第二部分：问题产生的思想根源
对照政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格的要求，进行党性分析和思想剖析，产生上述问题的根源主要有以下几个方面：
1.对照政治合格要求，×××。
2.对照执行纪律合格要求，×××。
3.对照品德合格要求，×××。
4.对照发挥作用合格要求，×××。
第三部分：今后努力方向
我将深入学习贯彻习近平总书记在中央政治局民主生活会上的重要讲话精神，认5
民主生活会领导班子对照检查材料
真检视不足，诚恳接受批评，着力刮骨疗伤、强身健体，×××。
1.×××。
2.×××。
3.×××。
4.×××。
5.×××。
最后，我真诚地希望同志们对我提出批评意见。对大家的批评，我一定高度重视、虚心接受、认真采纳，并努力加以改进，以便把今后的工作做得更好。
二、拟稿的质量标准“七个写” 1.写全
就是要按照中央文件要求，基本要素齐全，不漏项。
2.写实
就是要实事求是，因地制宜，符合该单位、班子、个人的具体实际。
3.写准
就是要研判准确、问题提炼准确、原因剖析准确、列出对策准确、表述准确。
4.写深
就是要深入查摆、深入分析，不浮在面上、不泛泛而谈。
5.写像
就是要做到画像准确，让人一读这个材料，就能基本对号入座，不会觉得你写的是别的班子或是别的领导同志。
6.写活
就是要在语言表述上动些脑筋、花些功夫，不能干巴巴的、没有干货，要有血有肉，鲜活生动。
7.写巧
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民主生活会领导班子对照检查材料
就是要运用技巧，巧妙成文，既符合上级要求、达到规定标准，又能适应领导风格，通过领导审阅，不致推倒重写。
三、拟稿的参考技巧（13条）
技巧（一）正反对照——正话反说，反话新说，重话不说
对照中央领导、上级领导的要求，转换一下角度就是存在的问题；
对照领导和文件中指出的问题，看自己班子或个人身上是否存在，做到对号入座，按图索骥；
对照《准则》《条例》的相关规定，看自己班子或个人哪些方面存在差距，坚持从严标准，从而找出问题。
比如：中央文件要求对系列讲话要深入学、系统学、全面学，不割裂开来学，你就可以说自己学习不够深入、系统、全面，存在就学习而学习，学用两张皮的现象。以下是“问题库”，可结合实际挑着“用”。尽量找不痛不痒、无伤大庸的问题
例1：习近平总书记在第二批教育实践活动部署会议上列举的“四风”问题25种表现：
1.有的搞形象工程、政绩工程、换一任领导变一套思路，负债累累、寅吃卯粮，只顾眼前、不顾长远; 2.有的有令不行，有禁不止，搞上有政策下有对策，合意的就执行，不合意的就打折扣，搞变通; 3.有的拍脑瓜决策，搞“一言堂”，容不下他人，听不得不同意见; 4.有的不敢担当、不愿负责，当太平官、逍遥官; 5.有的心浮气躁、跑官要官，到处拉关系、找门路、搭天线; 6.有的组织观念淡薄，纪律松弛，信口开河，口无遮拦; 7.有的玩心很重，玩风很浓，吃喝玩乐，文恬武嬉，花天酒地，乐此不疲;有的以改善接待条件之名，大建楼堂馆所，总统套房，金碧辉煌，烟柳画桥，风帘翠幕，最7
民主生活会领导班子对照检查材料
后是自己受用; 8.有的欺压群众，弱势民生，甚至以权谋私，弄权贪腐，巧立名目，敛财牟利等等。
9.有的办事拖拉，推诿扯皮，浑浑噩噩地混日子，上班时间斗地主、嗑瓜子、玩手机、逛淘宝; 10.有的甚至随意离开工作岗位，外出溜达消闲; 11.有的作风漂浮落实不力，工作底数不清，基层情况不明，唱功好、做功差; 12.有的服务不主动、不作为、慢作为，只求过得去，不求过得硬; 13.有的工作中梗阻，对上级交办的任务找客观原因顶着不办，对群众要办的事情找各种理由拖着不办等等。
14.有的“门难进、脸难看、事难办”，口号响当当，服务冷冰冰，办事慢腾腾，尤其是普通群众办事难上加难; 15.有的吃拿卡要，雁过拔毛，乱收费、乱罚款、乱摊派，甚至收回扣、拿红包; 16.有的懒政现象突出，出工不出力，懒懒散散，不下基层，不联系群众，迟到早退现象严重; 17.有的滥用职权、搞权力寻租，利益输送、借权营生; 18.有的执法不公，搞选择性执法、随意性执法，办关系案、人情案、金钱案等等。
19.有的不关心群众冷暖，责任心不强，坐等上门多，主动问需少，用上网代替上门，用空话代替见面，遇到矛盾绕道走; 20.有的落实惠民政策缩水走样，机械执行，死板操作，好事办不好; 21.有的工作不专心，在位不在岗，天天走读，有事找不着人，领导职责空置; 22.有的弄虚作假，欺上瞒下，哄骗上级，糊弄群众; 23.有的方法简单粗暴，对待群众态度恶劣，随意训斥，“通不通三分钟，再不通龙卷风”; 8
民主生活会领导班子对照检查材料
24.有的软弱涣散，服务群众意识和能力不强，办事不公; 25.有的侵犯群众利益，克扣群众财物，个别地方的党政单位、干部，拖欠群众钱款，打白条、耍赖账等等。
例2：中央党的群众路线教育实践活动办梳理37条共性问题：
三、拟稿的参考技巧（13条）
技巧（一）正反对照——正话反说，反话新说，重话不说
对照中央领导、上级领导的要求，转换一下角度就是存在的问题；
对照领导和文件中指出的问题，看自己班子或个人身上是否存在，做到对号入座，按图索骥；
对照《准则》《条例》的相关规定，看自己班子或个人哪些方面存在差距，坚持从严标准，从而找出问题。
比如：中央文件要求对系列讲话要深入学、系统学、全面学，不割裂开来学，你就可以说自己学习不够深入、系统、全面，存在就学习而学习，学用两张皮的现象。以下是“问题库”，可结合实际挑着“用”。尽量找不痛不痒、无伤大庸的问题
例1：习近平总书记在第二批教育实践活动部署会议上列举的“四风”问题25种表现：
1.有的搞形象工程、政绩工程、换一任领导变一套思路，负债累累、寅吃卯粮，只顾眼前、不顾长远; 2.有的有令不行，有禁不止，搞上有政策下有对策，合意的就执行，不合意的就打折扣，搞变通; 3.有的拍脑瓜决策，搞“一言堂”，容不下他人，听不得不同意见; 9
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4.有的不敢担当、不愿负责，当太平官、逍遥官; 5.有的心浮气躁、跑官要官，到处拉关系、找门路、搭天线; 6.有的组织观念淡薄，纪律松弛，信口开河，口无遮拦; 7.有的玩心很重，玩风很浓，吃喝玩乐，文恬武嬉，花天酒地，乐此不疲;有的以改善接待条件之名，大建楼堂馆所，总统套房，金碧辉煌，烟柳画桥，风帘翠幕，最后是自己受用; 8.有的欺压群众，弱势民生，甚至以权谋私，弄权贪腐，巧立名目，敛财牟利等等。
9.有的办事拖拉，推诿扯皮，浑浑噩噩地混日子，上班时间斗地主、嗑瓜子、玩手机、逛淘宝; 10.有的甚至随意离开工作岗位，外出溜达消闲; 11.有的作风漂浮落实不力，工作底数不清，基层情况不明，唱功好、做功差; 12.有的服务不主动、不作为、慢作为，只求过得去，不求过得硬; 13.有的工作中梗阻，对上级交办的任务找客观原因顶着不办，对群众要办的事情找各种理由拖着不办等等。
14.有的“门难进、脸难看、事难办”，口号响当当，服务冷冰冰，办事慢腾腾，尤其是普通群众办事难上加难; 15.有的吃拿卡要，雁过拔毛，乱收费、乱罚款、乱摊派，甚至收回扣、拿红包; 16.有的懒政现象突出，出工不出力，懒懒散散，不下基层，不联系群10
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众，迟到早退现象严重; 17.有的滥用职权、搞权力寻租，利益输送、借权营生; 18.有的执法不公，搞选择性执法、随意性执法，办关系案、人情案、金钱案等等。
19.有的不关心群众冷暖，责任心不强，坐等上门多，主动问需少，用上网代替上门，用空话代替见面，遇到矛盾绕道走; 20.有的落实惠民政策缩水走样，机械执行，死板操作，好事办不好; 21.有的工作不专心，在位不在岗，天天走读，有事找不着人，领导职责空置; 22.有的弄虚作假，欺上瞒下，哄骗上级，糊弄群众; 23.有的方法简单粗暴，对待群众态度恶劣，随意训斥，“通不通三分钟，再不通龙卷风”; 24.有的软弱涣散，服务群众意识和能力不强，办事不公; 25.有的侵犯群众利益，克扣群众财物，个别地方的党政单位、干部，拖欠群众钱款，打白条、耍赖账等等。
例2：中央党的群众路线教育实践活动办梳理37条共性问题：
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