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解放思想大讨论发言材料5篇
【篇1】解放思想大讨论发言材料
我认为,这次活动安排的十分及时,十分必要。下面我结合自己的实际工作和思考,谈几点体会:
我认为,开展这次解放思想大讨沦活动,我们要从战略和全局的高度,深刻认识和全面把握开展这次大讨论活动的重大好处。开展解放思想大讨论,务必以解放思想为先导,着力解决思想观念上存在的突出问题,更加自觉、更加坚定、更加有效地落实科学发展观,为在新起点上实现新跨越带给有力的思想保证。要大力破除影响和束缚发展的旧的思想观念障碍,以新的思想指导新的实践、以新的作为创造新的辉煌。认真解决思想观念、精神状态、工作标准、工作作风、工作机制、发展环境等方面存在的问题,把各级和广大干部群众的思想和行动统一到党组织要求上来,实现新跨越的强大合力。重点要抓好以下几个方面:
一要克服一个“满”字,强化忧患意识。
我们局认真贯彻落实上级决策部署,聚精会神搞税收,一心一意谋发展,全力以赴促跨越,齐心协力建和谐,取得了有目共睹的巨大成绩。应对成绩,有些同志沾沾自喜,自我满足,小富即安,小成则满。我们务必看到面临的形势异常严峻,前有标兵、后有追兵,标兵越跑越快,追兵越来越近,没有骄傲自满的资本。在不进则退的新形势下,务必增强忧患意识,克服固步自封、小成即满的思想,树立争创一流的精神,提高工作标准,努力向先进看齐,以更大的胆略和气魄,以几倍于人的努力,把发展的步子迈得更好更快。
二要克服一个“旧”字,强化创新意识。形势发展很快,客观状况发生了很大变化。应对新的形势,我们在许多方面还不够适应。解决问题的关键在于破除旧的思想观念,强化创新意识。要创新思维方式,在科学发展观的统领下,更加注重经济社会发展又好又快、好中求快,更加关注自主创新、节能环保和土地集约利用,更加注重改善民生,更加注重经济社会、城乡区域相协调和人与自然相和谐,更加注重依法执政、依归执政、科学执政。要创新工作方法,把科学发展、和谐发展的理念转化为行之有效的工作方法,更加注重办事效率、以人为本和换位思考。
三要克服一个“副”字,强化实干意识,我们务必树立正确的政绩观,发扬求真务实精神,脚踏实地干事业,真心实意为群众谋利益。要坚持心系群众、服务人民,始终持续同人民群众的密切联系,着力解决群众反映强烈的突出问题,多办顺应民意、化解民忧、为民谋利的实事。要树立正确的用人导向,对长期扎实工作、埋头苦干、服务人民、无私奉献的优秀干部必须要格外关注。要以良好的党风政风带动民风,在全社会构成诚实守信、遵纪守法、踏踏实实、艰苦创业的浓厚氛围。
四要克服一个“难”字,强化进取意识。应对发展中存在的困难,要做到正视困难,增强信心,有困难是正常的,困难往往与机遇相伴,我们要不回避困难,更不被困难所吓倒,而是要以坚定的信心去应对困难。要分析困难,寻求办法,在科学发展观的指导下,善于运用辩证思维的方法,不断创新的方法,依靠群众的方法,典型引路的方法,学习外地的方法等,寻求解决困难的具体办法和措施。要克服困难,迎难而上,敢于知难而进,把竞争压力化作创新动力,以科学的办法战胜困难,在不断拼搏中创造新的天地。
五要克服一个“斜字,强化大局意识。要透过这次大讨论,进一步强化全局意识和服务意识,正确处理个人利益和全局利益的关系,做到个人利益服务于全局利益;
正确处理监督、管理与服务的关系,寓监督管理于服务之中;
正确处理税务部门与企业的关系,自觉当好发展经济的推进器,切实改善工作作风,提高办事效率,为经济发展营造“百花争艳、万物竞发”的春天般良好环境。
透过学习,并结合实际查摆问题,我认为自己在思想上,行动上也不同程度的存在着如:小成即满;
创新观念不足;
工作不细致;
畏难情绪;
大局意识不强等多方面的不足。但是,透过这次解放思想大讨沦活动的开展,我有信心有决心透过努力加强学习,提高认识,进一步解放思想,更新观念,全面加强自身综合修养,提高业务素质,改善工作方法,转变工作作风,更好的做好工作。
【篇2】解放思想大讨论发言材料
解放思想大讨论发言材料
为深入学习贯彻党的十七大和河北省国资委七届三次全会精神,近期,xxx上下掀起一场解放思想大讨论的活动热潮。在xxx党委和xxx党支部的组织安排下,我对照“四个创新”的目标要求,围绕“五个结合”,查阅了相关资料,经过认真思考,形成以下体会认识,不妥之处,请同志们批评指正。
解放思想,是党的思想路线的本质要求,是我们应对前进道路上各种新情况新问题、不断开创事业新局面的一大法宝。对于个人来讲,解放思想就是要使自己的思想认识,随不断发展的客观实际变化而变化,敢于实践、勇于探索,打破习惯势力和主观偏见的束缚,研究新情况、解决新问题。作为国企员工,解放思想就是要认真履行好自己的职责,敢于创新工作方式方法,提高工作效率。当前,xxx正处于全面提速期,各项工作呈现出人手紧、时间紧、任务重的特点,在新的形势、新的任务和新的要求下,更需要我们解放思想,没有思想上的解放,就不会发现南堡大xxx;
没有思想上的解放,xxx就不可能从容应对数十亿的供应额。我认为,解放思想不光是各级领导的事,也不光是业务精英的事,上面解放了,基层解放不了;
领导解放了,群众解放不了;
势必会拖改革发展的后腿,建设千万吨级现代化大xxx的任务将更加艰巨。因此,解放思想必须实现同频共振。解放思想,我想众多人存在害怕解放、拒绝解放、乱解放的问题。
一是害怕解放。主要是有“怕”的思想,怕出毛病、怕犯错误,怕领导责怪、怕同事嘲笑。在工作中有时会有很好的建议、措施,但由于“怕”的思想在作怪,或是遭遇了一两次打击后,不想说,不敢说。
二是拒绝解放。主要是有与己无关的思想,认为解放思想是大到一个地区小到一个部门领导的事情,对自己来说认为没有解放思想的必要,按领导指示做就行了,拒绝解放。
三是乱解放。就是不知道什么叫解放思想,不知道从哪里着手,更不知道应该怎么办,主要是平时学习不够,思想不够敏锐,思路不够开阔,思考不够全面。
解放思想不是一句空口号,更不是一蹴而就的事,而是要落实到自己的具体行动上来,联系库房工作实际,我认为解放思想要从以下几方面做起:
一、勤于学习,增长才干
不学习,就不可能树立一个正确的思想;
不学习,解放思想就失去了理论基础;
不学习;
解放思想就失去了先进性。首先自己要树立终身学习的观念,活到老学到老,利用休息时间、利用工作之余,切实做到工作学习两不误;
其次要会学习,要有方法,学习要有针对性,更要有时效性,切实做到学以致用;
最后要坚持学,持之以恒,不浮躁,在学习中努力增长自己的才干。要深入系统地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想及党的路线方针政策,时时关注国家新的政策方针,刻苦钻研自己的业务知识,以及科技、管理、哲学、历史等各方面的知识,全面提高自身素质,以丰富的理论知识武装头脑。在学习中要向领导学,还要虚心向身边的同志、群众学习,在实践中学习。通过不断的学习,深刻思想,更新管理理念,从而创新工作思路,以更好地满足xxx发展需要,适应新时期物资管理工作的需要。
二、善于思考,提高应变能力
“学而不思则罔,思而不学则殆”,学习而不思考,人会被知识的表象所蒙蔽;
思考而不学习,则会因为疑惑而更加危险。思考是一种能力,要根据掌握的第一手资料,运用自己所学的知识,按照正确的方法进行加工,去其糟粕,留其精华,转化为自己的东西。在工作中不会一帆风顺,难免会遇到困难与挫折,这时要正确认清形势,把握好大局,妥善处理好各种矛盾。在工作中面对基层职工时,一定要注意沟通方式和方法,要开动脑筋,换位思考,,尽其所能去维护好他们的利益。要充分运用所学的知识和工作经验,根据岗位工作职责,积极思考如何打开工作局面,如何提高工作效率,如何保证大家的身心健康,如何提高整体素质,如何加强基层建设,充分发挥员工们的工作积极性,团结最广大的员工,增强凝聚力和向心力,促进处整体工作水平的持续提高。
三、勇于实践,开拓创新
解放思想,重在行动,贵在落实。要将学习与行动结合起来,目的是要促进发展,维护团结。当前工作任务十分繁忙,处广大员工整日加班加点,在加班费有限,串休有时又倒不开的情况下,我认为大家有些情绪有些牢骚是正常的,关键是如何去正确引导大家。在这种情况下,作为一名基层管理干部,我在工作中要努力做到以下几个方面:
一是凡事必须做到公正公平、阳光透明。公生明,廉生威。我身处的部门是xxx为数不多的基层单位之一,也是处为数不多的操作服务岗集中的地方,近些年,随着整体供应业务迅猛发展,原本比较清闲的库房也繁忙起来,加班加点现象时有发生。我来库房快两个多月了,给我的感觉是库房大多数同志是好的,很质朴,很直接,是有责任心的,也是讲工作素质的。因此凡能公开的事必须要做到公正公平,阳光透明,给职工一个知情权,主动接受大家的监督,我认为这是比什么都要重要的,因为大家都是讲道理的。
二是要以身作则,勤奋敬业。首先要注意自己的言行,言不正则行不端,令不行则禁不止。有时上级或领导安排的事,不太符合基层实际,也要克服困难去做,自己首先要学会服从,才能影响大家学会服从。其次要敢于承担责任,不能好事都是自家的,坏事都是大家的。由于认知水平有限,在解放思想,创新观念的同时,难免有失误的时候,这个时候需要勇于承担责任。另外要主动接受新鲜事物,如物资管理信息系统的运行,虽然有些小问题,但我始终认为大的流程是对的,是符合xxx发展实际的,有问题不害怕,怕的是有问题不说,发现问题装不知道。最后,还要发挥好带头作用,工作分工不同,人无地位之分,在力所能及的情况下,能减轻点大家的工作量,保证职工身心健康,我觉得是我的本职。
三是要大胆管理,严爱有加。作为一名管理干部,不敢管理就等于没有解放思想。管理的前提就是加强制度建设,用制度去管人管事,大家都服气,凭个人意志去管理,势必带来负面影响。我认为,在基层必须做到奖罚分明,千万不能“和稀泥”。同时要主动关心职工,了解他们的工作、生活、学习状况,尽己所能为他们排忧解难。
四是鼓励创新,引导方向。解放思想不是哪一个人的事,是大家的事。我认为不光党员在这大谈解放思想,还要发动群众谈解放思想。要对工作中好的方式方法加以推广,对相关人员要给予双重奖励。要给勇于创新的同志们提供一个舞台,委以重用。现在听到最多的就是领导说怎么干就怎么干,但我想一个人的脑子出来的东西毕竟有限,只有在遵循客观实际的情况下,集思广义,群策群力,我们的解放思想大讨论才能有实际效果。
四、坚持原则,敢于转变
在xxx快速发展的新形势下,我们会遇到许多新情况、新问题,有些问题的解决是书本里找不到的,也是前人所没有走过的路。在这种情况下,我们必须认真学习好、掌握好、运用好国家的法律法规,以及企业的各项规章制度,这样在接触到各种各样的人,面临着各种考验的情况下,通过学习,认真总结,积极主动解决认识上的问题,转变工作作风,提高自己的职业道德和职业素养,才能在面对各种问题时,既做到灵活多变,又能把握好原则性,这样我们才会不因解放思想而犯很多错误。
最后,我想引网上的一句话,“脚步达不到的地方,眼光可以达到;
眼光达不到的地方,思想可以达到。”只要我们勤学习、善思考、勇实践、敢转变,彻底解放思想、更新观念,将所学所思在实践中运用、在实践中检验、在实践中升华,从自身做起,认真履行职责,努力做好本职工作,我们建设xxxx的奋斗目标就一定能实现。
【篇3】解放思想大讨论发言材料
解放思想,是党的思想路线的本质要求,是研究新情况、解决新问题、开拓新局面的强大思想武器。站在新的历史起点上,推进宣传文化工作提升质量、提高水平,推动社会主义文化大发展大繁荣,必须以科学发展观为指导,进一步解放思想,在发展中创新,在创新中发展,为推进又好又快发展提供理论指导、舆论力量、精神支撑和文化条件。
一、进一步解放思想,创新宣传文化工作理念和思路
思想的解放是经济社会发展的重要推动力量。发展永无止境,解放思想也永无止境。我们多年来取得的成绩和进步得益于思想的不断解放,完成新阶段的各项目标任务,更需要打开推动一切工作的“总阀门”,在解放思想上达到新的境界,把思想和行动统一到党的十七大精神上来,统一到省委七届三次全会精神上来。宣传文化工作必须按照科学发展观的要求,统筹把握新形势、新情况、新问题,努力创新思想意识、创新发展理念、创新工作思路、创新工作方法,整合全省宣传文化资源和力量,以系统化、立体化、网络化思维方式和工作方式,突出重点、打造亮点、上下联动、协调推进,更好地服务于我省经济社会发展大局。
(一)必须创新思想意识。思想意识是做好宣传文化工作的向导。近年来,我省宣传文化战线在推动发展进程中,发挥了重要作用。面对新形势新任务,必须在思想意识方面有新的提高,不断强化“六种意识”,即政治意识、大局意识、责任意识、精细意识、创新意识和统筹意识。政治意识、大局意识要求宣传文化工作不能为宣传而宣传、就文化说文化,必须把宣传文化工作放在深入贯彻落实科学发展观、实现经济社会又好又快发展与人的全面进步的高度,从全局出发,围绕中心、服务大局,发挥优势、彰显作用;
责任意识和精细意识要求宣传文化工作必须以高度的使命感、责任感,谋其政、尽其责、做其事,做到精细谋事、精心做事、共事;
统筹意识要求宣传文化工作必须从系统的、战略的角度思考问题,谋划工作,通过系统集成、协调联动,整合资源、凝聚力量、推动工作;
而创新意识则是宣传文化工作的生命,要求宣传文化工作立足、面向全国、放眼世界,实现容、形式、手段、方法的创新,不断焕发生机与活力,推动宣传文化工作的发展与繁荣。
(二)必须创新发展理念。理念创新是工作创新的前提。在推动思想解放的过程中,宣传文化工作要实现由区域的、敛的循环向开放型、发散式转变,切实做到“三个树立”:一要树立以人为本新理念,更加注重人文关怀。科学发展观的核心是以人为本。宣传文化工作要尊重人民群众的主体地位,发挥人民群众的首创精神,激发人的主动性和创造性;
要体现对人民群众、对各个社会群体、对每个人的关心、关爱、关怀和关切,在尊重人、爱护人与教育人、引导人的过程中展现作用,发挥优势。二要树立文化传播新理念,更加注重宣传效果。要认真落实党的十七大关于在时代的高起点上推动文化传播手段创新,加快构建传输快捷、覆盖广泛的文化传播体系的要求,善于运用现代高新技术加工处理信息,优质快捷地进行传输和反馈,突破区域局限,向外延伸,发散辐射,覆盖更广泛的人群;
要充分体现传播双向互动的特点,创造思想文化交流的条件和环境,激发大众的参与愿望,使人们在交流、碰撞、激荡中达成思想共识;
要充分发挥高科技集声、形、文等多种宣传文化要素于一体的优势,运用丰富多彩的有效形式,拓展人们的文化生活空间。三要树立文化民生新理念,更加注重为民服务。随着人们物质生活水平的提高,精神文化需求也越来越强烈,必须着力解决人民群众最关心、最直接、最突出的文化问题,使人民群众基本文化权益得到更好保障。要大力发展公益性文化事业,加快建立覆盖全社会的比较完备的公共文化服务体系,以不断满足人民群众日益增长的文化需求;
要广泛开展各种形式的精神文明创建和道德实践活动,提高城乡文明程度和公民素质;
要贯彻贴近实际、贴近生活、贴近群众的原则,创作更多反映人体地位和现实生活、群众喜闻乐见的优秀精神文化产品,让人们在多姿多彩的文化活动中享受美好生活。
(三)必须创新工作思路。创新工作思路是增强宣传文化工作针对性、实效性和吸引力、感染力的关键。当前,宣传文化工作还存在诸如式传统单一、方式方法旧、运用新技术新手段不足、解疑释惑与引导教育能力不强等问题。要按照外向化、大众化、个性化、数字化的思路,实现宣传文化工作的“三个转变”。一要由传统的总结提炼概括为主,向超前策划、突出主题、逻辑、亮点聚合并重转变。宣传文化工作要唱响主旋律,打好主动仗,抓住我省经济社会发展需要、党和政府关注、人民群众关心的结合点、共鸣点,形成强大的主流舆论场和外向化的宣传态势,不断扩大社会影响面。对宣传对象要提前介入,全方位、多角度、纵深性地报道新闻的背景及发展,倾力打造亮点,系统展现亮点,形成亮点纷呈、相互聚合的局面,不断吸引受众的眼球。二要由传统的说教式、灌输式为主,向渗透式、感召式与菜单式的方向转变。要摒弃照本宣科式、“传声筒式”、“填鸭式”、“上热下冷式”的宣传教育方式,把宣传文化工作融入经济、政治、社会建设的方方面面,融入人们工作、生活的全过程,用共同理想去召唤人,用民族精神和时代精神去感染人,用先进典型去激励人。既要提供大众化、普遍化的宣传服务,做到寓理于情、以情感人;
又要针对不同群体、不同受众,提供更多个性化、专业化的菜单式宣传文化产品。三要由传统的以播(讲)为主的单项过程,向多媒体、多元素、新手段、新技术综合运用和全过程展现转变。要适应现代社会新型媒体发展及大众需求的需要,积极探索跨领域、跨地区、跨媒体的集团化、集约化传播,综合运用数字化技术及各种宣传手段,实现宣传文化工作的多元素集成、多亮点聚合、系列规模效应和整体功能的最优化;
要突出背景铺垫、过程展现、主播引路、容互动四个关键环节,改变过去就事论事、单调刻板的宣传方式,注重发挥宣传容及涵逻辑联想,让受众在自我分析、认知判断中全面理解和接受,达到更加直观、更加形象、更加生动的效果,形成震撼力、感染力。
(四)必须创新工作方法。容决定形式,但同样的容运用不同的方式方法,会产生不同甚至完全不同的效果。在明确“三个转变”思路的同时,要运用课题式设计、项目式管理、工程式推进、台帐式督查的工作方法,把握好“五个关键”,即关键时刻、关键地点、关键事件、关键人物的关键表现,把这种方式方法运用和体现在重大活动、重要会议、重点事件的宣传和主题宣传、成就宣传、典型宣传之中,使宣传更生动鲜活,具有现场感,受众易于接受、易于留下深刻印象。
二、进一步解放思想,创新宣传文化工作体制和机制
推动我省宣传文化事业发展,迫切需要进一步解放思想,创新体制机制。要深化文化体制改革,积极培育新型文化市场主体、完善文化市场体系、改善宏观管理、健全相关工作制度,促进文化与经济社会融合,形成充满活力、富有效率、更加开放、更有利于推动科学发展的宣传文化工作体制机制,更好地服务以实力、活力、竞争力为主要标志的沿海强省建设。
(一)着力培育和激发各类文化市场主体及其活力。文化市场主体是文化事业和产业发展的关键。提高文化对我省经济社会发展的贡献率,实现文化事业在全国上档升级、文化产业在全国位次前移,必须深化文化体制改革,大力培育各级各类文化市场主体,激发市场主体活力。一要大力发展具有公益性质的文化事业,按照基本公共服务均等化的要求,加大政府投入力度,动员社会力量,在共建中共享,在共享中共建,更好地保障人民基本文化权益。二要推进国有文化企业改革与发展,实现国有文化企业经营理念和运行方式向现代市场经济和企业治理模式转变,特别是要在产业结构、产品结构、技术结构、组织结构等方面进行优化和提升,运用现代信息技术、文化元素、文化符号和传播手段,渗透、融合、改造文化企业,延长产品生命周期,拓展持续盈利空间,提高经营水平和质量。三要积极组织实施我省文化产业规划,通过引进战略投资者、实行股份制改造、制定优惠政策等多种手段,加快培育新型市场主体。大力发展民营文化企业,降低市场准入门槛,鼓励和支持非公有资本进入文化产业领域,鼓励非公有资本参与国有文化企业改革。四要大力发展文化市场,进一步加强文化生产要素市场建设,重点发展文化产品、文化服务市场,培育和扶持一批诚信度高、专业素质好的文化中介组织、文化经纪人队伍,使之成为连接和规文化生产、文化服务和文化消费的有效环节。
(二)加速推进文化与经济社会融合。文化与经济社会相互交融已成为重要趋势,综合实力竞争中的文化因素日益凸显,经济发展越来越依赖文化支撑,社会和谐越来越依赖文化和谐。要发挥我省的文化资源优势、区位优势、市场优势和后发优势,推进文化与产业、科技、旅游、市场、资本的融合。要以文“兴”产业,依托传统文化底蕴和现有的文化企业、文化品牌、文化艺术、文化人才,不断做强文化经济;
要以文“化”产业,有重点地对我省传统支柱性产业进行文化包装,增加文化涵,提升企业产品的文化附加值和市场竞争力,使经济增值、增辉;
要以文“融”社会,适应社会建设需要,发展企业文化、社区文化、校园文化等等,发挥文化的凝聚作用、感化作用、引领作用,使文化融入社会生活方方面面,彰显文化魅力。
(三)加强宣传文化工作相关制度建设。宣传文化工作要抓住制度建设这个根本,推进工作机制创新。一是健全完善宣传部与宣传文化系统联席会议制度,形成宣传部与宣传文化各部门协调机制。围绕中央和省委重大决策部署,谋划重大宣传文化活动,整体推进宣传文化工作。二是健全完善新闻宣传联席会议制度,形成新闻宣传总体策划、协调联动机制。三是健全完善新闻发布会制度,形成重大问题和突发事件新闻报道快速反应机制。要定期召开新闻发布会、情况说明会等,积极引导省外媒体,客观公正地报道、宣传;
在第一时间向媒体提供新闻通稿,保障群众的知情权,更好地引导社会舆论。四是健全完善网络管理工作制度,营造良好网络环境。五是建立健全考核激励制度,分解任务,细化责任,定期考核。
(四)按照“四式”总要求,推进宣传文化工作管理创新。管理创新是推进宣传文化工作机制创新的关键。要把“课题式设计、项目式管理、工程式推进、台帐式督查”的总要求,自觉落实到宣传文化各项工作之中。一是以课题式设计增强工作前瞻性。宣传文化工作没有前瞻性,就谈不上引导,就会失去应有的效果。增强前瞻性,需要从全局出发科学判断形势,明确工作目标,理清工作思路,选用工作方案和工作方法。工作开展前,应进行广泛深入的调查研究,在此基础上进行可行性论证,确定课题,并制定详细方案,设定要达到的预期效果。二是以项目式管理增强工作目的性。项目管理模式是提高效益、缩短工期、降低成本、保证质量、实现精细化管理的必然要求。在宣传文化工作中实行项目式管理,就是把每一项任务和活动都作为一个项目,明确目标要求,制定奖惩措施,层层分解责任,使启动、计划、实施、结束形成一个控制过程,并在过程中及时进行有效调控,确保每一个步骤都精心,每一个环节都精细,每一项工作都是精品。三是以工程式推进增强工作系统性。宣传文化工作是依靠团队来实现的。工程式推进是系统论在宣传文化工作中的具体运用,是提高工作组织力、执行力的重要手段。实行工程式推进,就是把每一项宣传文化工作作为一个系统架构中的工程来实施管理,分清主次,排出时间表,强调各相关部门都是系统的有机组成部分,彼此密切配合、协调联动、整体推进,努力形成思想联通、人员联动、行动联手的工作格局,实现各项工作效率最高化、效能最佳化、成果最大化。四是以台帐式督查增强工作实效性。宣传文化工作千头万绪,抓而不紧等于不抓。台帐式督查主要包括科学量化标准、实施追踪监督、进行绩效评价、严格考核奖惩等容。这是提高监管力的有效方法,是宣传文化工作取得实效的重要保证。
三、进一步解放思想,拓展宣传文化工作覆盖面影响力
近年来,在国国际的形象有了很大改观,但知名度、美誉度和影响力还有待进一步提升。为此,必须进一步解放思想,提高对对外宣传工作质量和水平,努力形成与我省经济社会发展水平相适应,与我省面临的重大战略机遇期和良好发展优势相适应,与国外各界感知、了解、支持的需求相适应的舆论氛围。
(一)切实做好对宣传工作。一是要围绕中心,服务大局,唱响“建设以实力、活力、竞争力为主要标志的沿海经济社会发展强省”主旋律。如何提升实力、激发活力、打造竞争力,推动又好又快发展,是摆在全省各级党委和政府面前的一个重大课题。宣传文化工作要围绕提升“实力、活力、竞争力”营造浓厚氛围,通过总结经验、挖掘涵、推介典型、丰富形式,使全省人民始终保持昂扬向上、奋发有为、求真务实、开拓进取的精神状态,把积极性、主动性、创造性融入到深入贯彻落实科学发展观、实现又好又快发展、构建和谐的生动实践和伟大创造中。二是要突出重点,抓住关键,增强宣传工作的针对性和主动性。当前,我省正处于发展关键时期,既面临难得机遇、具备有利条件和现实基础,又在前进中存在不少困难和问题。宣传文化战线必须整合力量,加强“三农”问题、国企改革、区域发展、结构调整、节能减排、生态文明、扩大就业、社会保障、安全生产等重论和实际问题研究与宣传,帮助广大干部群众正确分析形势任务,正确对待改革中的利益得失,破解难题,化解矛盾,引导热点。三是要多元素组合,形成互动,推动文化传播力在创新中发展。要充分发挥新闻媒体作用,在巩固广播、电视、报纸、杂志、电影等传统媒体和游戏、文化艺术活动以及文化旅游等宣传载体和阵地的同时,发展手机报纸、网络报纸,发挥好互联网、移动电视、手机电视、数字报业等新兴媒体的作用;
要注重运用文化的力量,充分调动广大文化工作者的积极性,创造一批反映特色、具有时代特征的文化产品,扩大文化影响力;
要着力做好社会宣传,用足用好各类宣传文化阵地,扩大覆盖面和影响力,不断为经济社会发展注入活力,增强人民自信心和自豪感,营造旺盛的人气环境。
(二)大力加强对外宣传工作。一要增强形象意识,注重整体策划。的资源禀赋、文化积淀、地理位置、建设成就足以令人骄傲,而目前仍有不少人对了解不多、印象不深,主要是我们面向省外、国外的综合性、规模化、系列化和多层次、专向性的形象宣传不够。每个人特别是领导干部,都要增强形象意识,变单向思维为立体思维,注重整体系列策划,分层次、分领域做好规模宣传,形成自下而上、自上而下、由小及大、模块集成的宣传过程,树立起改革、发展、开放、文明、和谐的良好形象。二要提高思想认识,强化外宣工作。对外宣传工作水平直接影响我省对对外开放程度,影响外向型经济发展水平,影响各类创新型人才引进。要强化外宣工作,完善扶持政策,做大做强主流新闻媒体,提供更多更好的对外宣传文化产品。三要提高运用媒体能力,推动工作开展。善于运用媒体是新时期领导干部必须具备的执政能力的重要组成部分。面对信息传播公开、透明、快速、互动等现代趋势,要着力提高各级领导干部运用媒体的能力,使广大干部特别是宣传文化战线的干部能够正确把握新形势下信息传播的特征和规律,善于运用媒体析事明理,解疑释惑,引导社会热点,推动各项工作。四要抓住奥运机遇,深化对外宣传。2008年奥运会,是向全世界展示良好形象的有利时机,也是我们必须深度利用的外宣平台。要深入研究谋划迎接奥运会、举办奥运会以及后奥运各阶段的特点和需要,认真指导和引导好本地区、本行业、本系统做好对外宣传工作,抓好“迎接奥运、感知”系列宣传教育活动,细化采访线工程建设,使其成为宣传奥运、服务奥运、展示形象的重要窗口。五要统筹区域部门,协调宣传资源。要整合全省宣传文化系统外的各种资源,在充分发挥本省各类媒体优势的基础上,借助中央媒体的力量加大宣传力度;
积极做好与外省市的对等交流宣传,通过提供稿件、交换节目、购买股份、租用频道时段和版面、邀请记者团采访等形式,延伸我省对外宣传触角,实现传播效应最大化。六要扩大文化开放,加强文化交流。要积极开展对外文化交流活动,继续做大做强“文化周”、“杂技艺术节”等传播文化的经典之作,实施以我省文化资源比较优势为依托的文化“走出去”战略,充分利用国国外两种资源、两个市场,多侧面展示悠久、灿烂的古代和现代文化,提升文化的国际影响力。
四、进一步解放思想,推动文化大发展大繁荣
近年来,我省宣传文化战线在继承中创新,在改革中发展,各项工作取得了显著成效,但还有一系列薄弱环节有待加强。我们要进一步解放思想,以科学发展观为统领,推动文化大发展大繁荣。
(一)加强文化基础建设,构建完备的公共文化服务体系。加强文化设施建设、发展公益性文化事业,是实现好、维护好、发展好人民群众基本文化权益的主要途径。近年来,我省公共文化事业不断发展,但与一些先进省市甚至西部省份相比,我们的文化基础设施、标志性建筑、品牌性文化工程还比较落后,引人观赏的文化亮点还不够多。当前,要突出抓好“五大工程”。一是公共文化设施建设工程,着力打造具有地方文化特色,融文化、经济、政治、社会于一体的综合文化场馆,使全省各地都有包含博物馆、图书馆等在的综合性文化中心、宣传中心;
各县都有综合性宣传文化中心,乡乡都有文化站。二是广播电视村村通工程,分阶段完成全省“村村通”广播电视的任务。三是文化信息资源共享工程,加快建设覆盖城乡的数字文化服务体系。四是农村数字电影放映工程,加快组建我省农村数字电影发行放映院线,增加乡村放映场次。五是农村书屋建设工程,分阶段完成全省农村书屋全覆盖。
(二)发展文化产业,提升文化软实力。文化软实力靠发展文化产业来提升。近年来,我省文化产业虽有进一步发展,但从总体上看,特别是与、、等文化大省相比,文化产业增加值占比过小,对经济社会发展的贡献率仍然很低。根据省委省政府确定的调整优化产业结构、大力发展现代服务业的方针,我们要抓住有利时机,实施文化产业“龙头”集团打造工程、现代出版工程、网络文化建设工程、数字报业工程、文化精品生产工程、文化旅游工程,实现文化产业又好又快发展。
第一,理清文化脉系,实现文化创新。有着丰厚的传统历史文化和优秀革命文化,只重保护不重发展,会使传统文化渐渐失去活力;
而只重发展不重保护,则会使传统文化渐渐失去涵。我省的燕文化、泥河湾文化、磁山文化、海洋文化、革命文化等丰富多彩的文化脉系,为发展文化产业奠定了重要基础。要提高文化的创新、创意能力,运用现代理念、现代技术、现代形式,进行制作、开发和再现,实现传统文化的现代叙述,形成与经济产业的对接。在美国这样一个仅有200多年历史的移民国家,其文化产业高度发达,很重要一点,就是综合运用各种现代技术手段和表现方式,对各种历史文化和外来文化进行再造,百老汇文化、好莱坞文化等就是成功的例;
中国新民乐团体“女子十二乐坊”,把传统文化、韵味和现代气息有机结合,造就了其独特的音乐风格,风靡全球;
正在实施的“三维数字京剧项目”,也将对我国京剧艺术产生重大影响。
第二,推进“五个转变”,提升文化实力。一是由“硬驱动”向“软驱动”转变。要遵循市场规律,科学规划,统筹一体,安排好文化发展的园区平台、基地依托、产业支撑和项目载体,打造企业文化和文化企业,用企业的文化灵魂造就企业进一步发展的核心竞争力。二是由生产链向价值链转变。文化产业不仅仅是一般产品链条的延伸,更注重的是每一个产品附着的文化涵及其在每一个环节中的最大增值空间,注重从低端到高端链条各环节之间的增值。三是由产品导向向消费导向转变。文化产业是引导社会需求的创造性产业,既有批量化、系列化、规模化的生产,又有个性化、特色化的要求,有些产品甚至具有唯一性。所以,文化产品与服务,不仅要适应社会的需求,满足公共的需要,还必须细分文化市场、研究消费对象;
既要从产品生产和服务供给的方面谋划和组织实施,又要从产品消费和服务需求的角度出发,创造供给,创造需求,拓展市场空间,诱导市场需求,进而不断发展和壮大新的文化产业。四是由单一目标向多元目标转变。文化产业兼具意识形态属性和市场产业属性,不仅要求把社会效益放在第一位,保证文化产品导向正确,还要获得良好经济效益。发展我省文化产业,必须追求社会效益和经济效益的统一,追求企业利润目标和文化服务目标的统一,实现综合效益的最大化,而不是单一效益的最大化。五是由资源的一次利用向资源的多次利用转变。文化资源是一种实时动态的、共享分享的、可复制、可再生的精神财富。开发利用文化资源,自然资源耗费少、增值空间最大、易循环利用,是最符合生态文明要求和现代循环经济5R原则的绿色产业。必须创新文化生产方式,催生新的文化业态,推动文化创意、文化博览、动漫游戏、数字传输、网络创作等新兴行业,促进文化资源的多次利用和可持续利用。
第三,实施精品工程,打造文化品牌。文化品牌就是文化产业竞争力。目前,我省在国外叫得响的、有规模的文化精品、文化品牌还比较少,有的有艺术无品牌,有的有品牌无规模,有的有规模无精品。比如蔚县剪纸、武强年画、吴桥杂技、布糊画、画艺术等等,在国外都有一定的知名度,但在规模化、精品化、品牌化发展方面还有很大潜力。对于文化旅游,我省既有丰富的自然文化遗产,又是在全国名列前茅的文物大省,要进一步打造有影响有效益的精品旅游线路。要借鉴和综合运用声光电等现代技术和其他艺术元素打造展示文化底蕴、创造丰厚经济效益的文化产品。要积极实施精品工程,尽可能优选最有代表性和影响力、文化资源涵盖面和牵引面广的文化品牌,通过深度创意,准确定位,精心策划,大力推介,加强营销,扩大影响,推动文化产业整体发展。
【篇4】解放思想大讨论发言材料
解放思想大讨论发言提纲
为了深入学习贯彻习近平总书记在辽宁考察时和深入推进东北振兴座谈会上的重要讲话精神,按照“解放思想推动喀左高质量发展大讨论”工作部署,本人聚焦习近平总书记提出的“四个短板”以及就深入推进东北振兴提出的6个方面要求,围绕市委提出的朝阳面临的五个方面问题和实施“161”工程,认真学习研讨,全面查摆问题,深刻剖析原因,积极推动思想大解放,现将具体情况汇报如下:
一、坚持问题导向,查找自身短板
1.理论学习不够深入。习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记在辽宁考察时和深入推进东北振兴座谈会上的重要讲话精神,是我们解放思想的“定盘星”、一切行动的“指南针”。但是,目前本人对新思想和重要讲话精神的学习领会还不深不透不到位,无论开展工作,还是解决难题,还没有完全做到从中去找思路、找方法、找答案,距离“学用结合、知行合一,以学促工、以工带学”的要求还有差距。
2.思想观念不够解放。本人能够认真落实市委和县委各项工作部署,扎实履行全面从严治党责任。但是,由于工作调整时间不长,在新的岗位经验少,不敢创新大胆的开展工作,怕自己由于能力不足、情况不清、把握不准,导致工作达不到预期的效果,思想放不开,思路打不开,存在“不求有功、但求无过”的保守思想,敢于说新话、敢于走新路的引领率先意识不足,一些创新的工作思路没有完全付诸于实践。
3.创新体制机制、推进结构调整魄力不够。本人各项工作都严格按照相关规章制度和工作程序展开,工作的程序性和稳定性较强。但是,也存在因循守旧、固步自封的问题,缺乏创新体制机制、推进结构调整的魄力,与时俱进、开拓创新、大胆工作的信心和勇气还不够大,推进改革力度不够,工作中新的亮点少,还不能坚定的用改革的思维去做开创性的工作。
4.推进开放合作能力不强。开放合作对于实现开发区新一轮大发展意义重大,由于本人刚刚调整岗位,在新的工作环境中,推进开放协作的办法不多、力度不大,视野不够开阔,担心开放迈过了步、合作走错了路。还没主动融入经济发展大格局,没有以协同的而非自足的、开放的而非封闭的理念来想问题、作决策、抓工作。
【篇5】解放思想大讨论发言材料
2021解放思想大讨论发言脚步达不到的地方,眼光可以达到;眼光达不到的地方,思想可以达到。下面是我收集整理的2017解放思想大讨论发言,欢迎阅读参考!! 2017解放思想大讨论发言(一) 20xx年8月12日,公司召开了创先争优活动暨推进学习型党组织建设及解放思想大讨论动员会。会上,陈书记作了重要讲话,动员全公司开展思想解放大讨论。8月20日,机关二支部认真组织的学习了《陈书记在动员会上的讲话精神、任总在工作会上的讲话》。会后,我们立足实际,精心组织开展了思想解放大讨论活动,各岗位工作人员分别结合自身工作实际,对照十种不良倾向,进行深入的思想剖析,深刻反省工作中存在的思想保守、因循守旧等问题,努力转变思想观念,打开思想大门。总结分析自开展大讨论以来所发现的问题,反复思考问题产生的原因,努力寻求整改办法,现将具体情况总结如下:
首先来谈谈大讨论中发现的问题,主要有以下两个方面:
一、思想上普便存在思想僵化,封闭保守的问题。多数岗位受工作性质影响,分工固定,人员稳定,各项工作都严格按照相关规章制度和工作程序展开,工作的程序性和稳定性较强。不学习不上进,很容易造成人员思想上的固化、保守,进而导致工作创新能力不强,工
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作方法陈旧,跟不上新形势,致使实际工作效果下降。
二、工作中存在不扎实,责任心不强的问题,存在不求有功,但求无过的问题。实际工作中,有部分人员认为,只要本职工作不出现差错就可以了,没有在工作中树立更高的工作目标。然而,企业的生存发展本是逆水行舟,不进则退。如果我们的工作只是原地踏步裹足 不前,那么必然跟不上集团大发展,大跨越的步伐,甚至阻碍和制约公司的发展。
其次,针对以上问题,结合实际,提出整改办法如下:
一、加强部门人员的学习管理,用制度保证和促进学习,完善自学与组织共同学习相结合的学习制度,为学习型科室建设打下扎实的制度基础。学而不厌。不断的学习是打破思想僵化、封闭保守的重要途径。具体到人力资源科来讲,就是要求所有员工坚持不懈地学习党和国家最新的方针政策、法律法规,学习最前沿的人力资源管理方法,学习兄弟单位好的工作方法,并在不断的学习交流进程中,充分结合实际工作,不断完善工作制度和工作程序,改进工作方法,提高工作质量和工作效率。
二、深入推进学习型组织建设,各部门要通过行之有效的组织管理来激发员工的学习意识,逐渐在部门内部形成良好的学习氛围,不断提高员工适应新情况、学习新事物、应用新方法的能力,不断增强组织活力。
三、加强考核,改善人员工作作风,重点解决松、散、懒、浮空的问题。为此,一要员工要结合实际工作订立个人工作目标,年底各
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部门依据员工目标的完成情况,做为评先依据。工作目标必须是通过努力才能达到的,不能定的太低,太低就失去了努力的意义,也不能定的太高,太高就浮夸、不切实际。二要考核部门严格指纹考勤和签到考勤的双考勤工作,三要进一步组织好劳动纪律动态巡查工作。四要各部门负责人重点抓好本部门员工的签到考核, 切实规范员工行为,严格自律。
四、各部门加强分工合作,搞好工作交流。面对实际工作中跨专业、跨部门的工作,各单位要站在全公司生存发展的高度,明确分工,通力合作,不推诿、不扯皮,共同把工作搞好。此外,各部门要加强交流,通过交流互通有无,互相学习,不断提高。
五、切实作好群众监督工作。群众的眼睛是雪亮的,工作做的好与不好,最终还是群众说了算,不能只是孤芳自赏,自认为做的好。深入广泛的群众监督是必要的,一来能减少工作中不经意的失误,二来还能促进工作的不断完善。更为重要的是,我们所做的一切工作就是为了企业的长荣发展,为了人民群众的幸福满意。
言而总之,解放思想就是要拓宽思路,统一认识,凝聚力量,勇于拼搏,铸就辉煌。通过开展思想解放大讨论活动,我们深入分析了当前公司内部存在的各种不良思想倾向,及时地进行了制止和纠正,促使员工提高了意识、活化了思想,增强了信心,改善了作风。并切实从现实出发,将思想统一到公司的生存发展上来,共同努力,共同为推进公司五新创业战略、构建一矿多井、打造千万煤炭企业,建设文明国色、和谐绿色、新型特色的石圪节而奋斗。
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2017解放思想大讨论发言(二) 一只农村鸡被当作肉鸡送往城市,城里人爱它的原生态模样,不忍心宰杀,将之当成半宠物养在阳台一角。这只鸡就这样改变了户籍,不仅做了城里鸡,还算得上是有房一族,命运彻底改变了。
然而,不幸的事情发生了:它没几天就死掉了。
这只鸡是饿死的。原来,这只鸡进城后,生活方式和习惯还保留着乡下的样子,对主人投来的美食视而不见,非得用爪子在水泥地板上刨呀刨的,爪子刨破了也没能刨出一丁点食物来,最终饿死。
这是一只思想未解放的鸡。某经济学家认为:要改变农民的命运,必须把农民送进城,即,改善中国农民生活状况的唯一方法是走城市化道路。这个提法很有道理,发达国家的农村人口都占非常低的比例,5%以内,而我们中国有60%以上的人口是农民,是进不了发达国家行列的。这位经济学家的思想是够解放了,同时他也意识到农民的思想可能不解放,所以他出资办了非赢利的保母学校,教农民如何在城市生存,他的做法得到政府的帮助,非常难得。比起进了保母学校的农民工来说,那只鸡太可怜了,进了城后未经培训马上投入宠物工作,思想意识跟不上环境的变迁,成了盲目进城的牺牲品。
思想先行。我们要做每一件事情总是要先有思想。有什么样的思想做什么样的事情、得什么样的结果。落后的思想指导的是落伍的行为,得到的是可悲的结果。思想要解放才能与时俱进。在生活条件艰苦的乡下鸡用爪刨食的思路是对的,到了城里,这个思路要改变,鸡不能再刨食了,直接用嘴对着食物享用美味才是正确的思路。
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另外一只鸡就是思想解放得非常彻底的鸡,它已经成了相当专业的宠物鸡。它的户籍原本就是城市的,城市的鸡要做专业宠物也需要解放思想。城市鸡不存在进食障碍,这是它的优势,但要成功地做专业的宠物鸡士,这远远不够,它必须有其他的本领才能招人喜爱。这只鸡不错,首先,它善于讨好主人,懂得为主人接手机;第二,它不影响主人的生活,每夜固定在一处休息;第三,它富有同情心,目睹同类被宰杀时懂得躲开,显得多么可爱!总之,身份改变后,它非常适应身份给它带来的新环境新变化,生活过得有滋有味,这源于其思想的彻底解放。
思想的解放为什么是无止境的? 论证一:世界不是静止的,一切都在运动中。运动中的世界是时时刻刻都在改变的世界,环境改变了,格局变化了,思想不改变就跟不上时代,所以解放思想是无止境的。为此,成功的宠物鸡必须意识到:今后的情形会有所变化,它还必须继续解放思想,才能把专业宠物当到底。
论证二:非封闭的长长的铁阑干的对面有诱人的食物,这边的狗如何才能享受?它审视了整个场景,然后跑步到铁阑干的一端,绕过去,继续向食物跑去。这是对的。可是,如果有竞争者,比如老鼠,这食物归谁就是个问题了。老鼠会打洞,它从铁阑干底部打个洞,用很短的时间就能到达食物。要想赢得竞争,狗必须解放思想,让自己拥有更多的本领,比如也学会打洞(但是狗打洞的成本因为体形的关系比老鼠的要高得多,显然没有优势、用尾巴取
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食物、跨越铁阑干、把老鼠干掉甚至进化为有翅膀的狗或学会轻功等等。思想决定手段,若思想停留在绕过阑干解决问题的层次之上,除了失败没有别的。而且狗的竞争者可能会不断地发生变化,针对不同的竞争者,狗得拿出不同的思想。显然,这是一个无止境的问题。
取食是谋生的直接方式,既然农村产出不高,我们就到城里生活。到了城里不要直接就去谋生,得先进保母学校或其他学校学习,学会生存技能的同时还要学会解放思想,不能再让锄头和土地占据自己的思想。城市的生活环境犹如城市的扩建一样一日一变,农民进城扎了根后不要固守着在培训班接受来的思想,实时更新和解放思想非常重要,适者生存的道理其核心就在这里。
原本就是城里人的思想也要解放,不能讨厌进城的农民工,更不能不接受农民进城。记住:自己过得好但生活在一个非发达的国度里并不光彩,真正的底气不单单依靠自己的财富,国家强盛是我们挺直腰板的资本。既然农民进城是国家成为发达国家的唯一方法,我们没有理由拒绝,同时还应当帮助农民进城、帮他们解放思想。
专家称,中国已经步入大国经济时代。大国经济建设需要先进的思想武装头脑,这次自上而下的再解放思想大讨论我认为非常及时,政府也在工作报告中谈及解放思想话题。高层都非常重视思想的解放问题,我们没有理由不重视。随着大国经济建设的深入,情况可能会错综复杂,届时思想的解放程度也要随之调整。总而言之,解放思想永无止境,要想做一只不在水泥地板上刨食的鸡或永远赢得竞争的狗,就必须无止境地解放思想。
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2017解放思想大讨论发言(三) 近期,机关组织学习党的十七大精神会,从而掀起了新一轮解放思想大讨论的热潮。时代在进步,社会在不断变化,面对日益变化的时代,我们不从思想上去更新,去知识全新的社会,那怎么行呢? 要解放思想,首先我们要有思想。思想是一种认识,一种客观事物在我们头脑中认知的反映,并通过语言、文字、动作表达出来,是一种思与想的结合。我想只有通过不断学习,才能形成自己的思想。不仅要学政治理论,提高自己的思想政治素质;更为关键的是还要学习业务知识,提高业务水平,将思想与行动统一起来。所谓解放思想就是要使自己的思想认识,随不断发展的客观实际变化而变化,敢于实践、勇于探索,打破习惯势力和主观偏见的束缚,研究新情况、解决新问题。
作为一名年轻的党员干部,我觉得更应该要认真履行好自己的职责,敢于解放自己的思想、清醒自己的头脑,使我们的思想永具革命性!要解放思想,我认为首先得走出害怕解放、拒绝解放、乱解放的误区。
解放思想不是一句空口号,而是要落实到自己的具体行动上来,联系科室目前的实际工作,我觉得解放思想要从以下几方面做起:
一要勤于学习。应时刻不忘学习,正所谓学海无涯,书中自有颜如玉,书中自有黄金屋。首先要树立终身学习的观念,活到老学到老,利用休息时间、利用工作之余,切实做到工作学习两不误;其次要会学习,要有方法,学习要有针对性,更要有时效性,切实做到学以致
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用;最后要坚持学,持之以恒,不浮躁,在学习中努力增长自己的才干。要深入系统地学习马列主义、思想、理论、三个代表重要思想及党的路线方针政策,时时关注国家新的政策方针,刻苦钻研自己的业务知识,以及科技、管理、哲学、历史等各方面的知识,全面提高自身素质,以丰富的理论知识武装头脑。在学习中要向领导学,还要虚心向身边的同志、群众学习,在实践中学习。通过不断的学习,深刻思想,更新经济工作观念,掌握招商服务技巧,从而创新工作思路,以更好地满足客商需求,适应新时期经济工作的需要。
二要善于思考。学而不思则罔,一个人仅仅学习而不思考,那将等于什么也没有学到。思考是一种能力,要根据掌握的第一手资料,运用自己所学的知识,按照正确的方法进行加工,去粕留精,转化为自己的东西。在工作中不会一帆风顺,难免会遇到困难与挫折,这时要正确认清形势,把握好大局,妥善处理好矛盾。在工作中面对服务对象也就是客商时,一定要注意沟通方式和方法不能一成不变,要开动脑筋,想他们所想。要充分运用所学的知识和工作经验,根据岗位工作职责,积极思考如何打开工作局面,如何说动客商在我街道投资兴业。
三要勇于实践。就是要牢固树立重在行动,贵在落实的理念,要将学习与行动结合起来,目的是要促进发展。如今市场竞争激烈,国家各项政策也在不断变化,客商或企业的需求也呈现多样化发展,作为街道招商引资的第一线人员,我在工作中努力做到以下几个方面:一是在接待中做好诚信服务,尽心负责地向客商宣传街道的优惠政策,
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做到有诺必践,绝不信口雌黄,从而让客商有信赖感。二是积极主动为客商排忧解难,在客商遇到税务、工商、卫生、环保等方面的困难时,积极为其协调,努力减少企业不必要的负担。三是注重长效管理,招商引资的目的不是光招进商,引进资,还要注重留住商,留住资,增加资,只有为辖区企业和客商做好服务,让他们有家的感觉,才能使我们街道经济得到和谐、永久地发展。我们为各个企业都建立了档案,作为与企业沟通的重要桥梁,不定期地与客商联系,了解他们的生产经营状况,从而更好地做好服务。今年,我们有多家新办企业都是通过客商之间相互介绍引进来的,由此可见做好服务对促进我们的经济发展有着积极地连锁效应。
四要敢于转变。我们在工作的过程中,会接触到各种各样的人,面临着各种考验,通过学习,认真总结,积极主动解决认识上的问题,转变工作作风,提高自己的职业道德和职业素养。有些企业在经济业务往来中,为了自身利益,可能会不择手段,而我们在为他们服务的过程中,既要灵活多变,又要把握好原则性,做到廉洁自律,自觉抵制住各种诱惑。同时,在工作中要能够放下身段,破除旧观念,经常深入到基层企业中去,与企业和客商拉近距离,热情周到地为他们做好服务。刚成立的南京盛鑫公司是由南钢盛达等公司投资的,考虑到这些公司业务忙,我们主动多次上门服务,送材料、拿材料,并详细解释我们的业务流程,尽可能地服务周到,得到该公司的赞许。
脚步达不到的地方,眼光可以达到;眼光达不到的地方,思想可以达到。只要我们勤学习、善思考、勇实践、敢转变,彻底解放思想、
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更新观念,将所学所思在实践中运用、在实践中检验、在实践中升华,从自身做起,认真履行职责,努力做好服务,我们街道的经济一定能够得到持续、快速发展,我们的社会一定会更稳定、更和谐。
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