下面是小编为大家整理的目标任务完成情况汇报,供大家参考。
任务完成情况汇报
高明镇二 0 一一年目标任务完成情况汇报 2011 年是实现“十二五”规划的开局之年， 今年在县委、 县政府的正确领导下，我们以十七大精神为指针， 深入贯彻落实科学发展观， 紧紧围绕县委、 县政府中心工作安排部署我镇的各项工作。
新的领导班子到位后， 镇主要领导深入各村做了大量的调查研究， 在广范听取各方意见的基础上， 经过反复讨论之后， 果断提出了建设“新农村建设示范镇、 环境优美模范镇、 高石脆瓜品牌镇、 基础设施先行镇、 经济实力创强镇”的“五大镇”战略构想和远景目标。
在这多事之年、 多灾之年里， 全年目标任务较好完成， 全镇经济社会呈现经济加速、 民生改善、 社会和谐、 党建加强的新局面。
一、 以发展为先导， 经济实力再上新台阶。
（一）
固定资产投资全面完成：
以项目建设为抓手， 以发展民营经济为主体，以新建、 扩建、 改建为形式， 全年完成固定资产投资 7700 万元， 完成年度目标7000 万元的 110%。
（二）
招商引资任务全面落实：
今年累计完成招商引资 2200 万元， 完成下达任务 2000 万元的 110%。
其中：
大荔德盛果业合作社 700 万元、 天宏养殖合作社 800 万元、 联盛生态养猪合作社 500 万元、 腾翔特种养鸽合作社 200 万元。
（三）
非公有经济增长加速：
以民营企业为龙头， 大力调整非公结构， 整合中小企业， 发展第三产业， 全镇形成“以纸业、 果储、 深加工、 餐饮、 运输、 建材、养殖”为主的非公经济体系， 全年完成非公经济增加值 12616 万元， 增长 10%。
（四）
粮食生产目标完成：
全镇播种玉米、 小麦面积达 13000 亩， 总产量实现 1060 吨， 完成总任务 1004 吨的 105%。
二、 以管理为要， 社会事业蓬勃发展
（一）
社会保障体系不断建立：
认真贯彻大病救助医疗制度， 为困难群众、老年人免费身体检查， 农村低保户、 五保户、 困难户做到了应保尽保， 各类救济款、 救助款、 灾后重建款、 政策兑付款全部发放到人到卡。
落实农民进城 1500人； 农村居民基本医疗参保人数达 20400 人； 顺利完成 2012 年新合疗款征收任务， 征收合疗款 98.93 万元， 医疗参保率达到 96.9%。
全面启动实施完成农村养老保险工作， 参保人数达 14179 人， 收缴参保款 146.5 万元。
同时， 农村困难群众危房建设也落到了实处。
（二）
计划生育工作成绩显著：
以稳定低生育水平为目标， 坚持党政一把手负总责不变， 加强了计生队伍建设， 加强了计生服务站建设， 加强了计生奖扶政策的落实， 加大了计生工作“三查”力度， 通过全体计生工作人员的共同努力下，全年符合政策生育率达到 97%以上， 出生人口统计准确率在 100%以上， 顺利通过上级抽查验收， 人口与计划生育工作连续四年获得县级计生综合考评一等奖。
（三）
环境卫生整治取得实效：
以三城联创为抓手， 按照“全面覆盖、 不留死角、 有效管理、 长期保洁”的指导方针， 以清理“三堆”、 改变“三乱”、 实施“三
改”， 达到“五化”为重点， 制定了三城联创阶段性工作实施方案， 开展了“百日环境卫生综合整治”， 迎国庆、 促创卫、 大扫除及“清理脏乱差， 共建美好家园”等主题活动。
建立健康教育宣传栏 22 个， 积极开展春秋以“除四害”为主的病媒生物防治、 爱卫月活动。
大力实施环境保护工程， 树立生态示范村 4 个。
加强了街道管理， 突出门前“六包”责任制， 坚持垃圾日产、 日清、 日运， 并将部分事业单位纳入统一管理， 保证了街面清洁。
建立了各村有机构、 有保洁员、 有经费的长效机制， 卫生制度全面建立， 村有固定垃圾堆放点、 掩埋点， 王彦常村率先配备了垃圾车， 每户配备了垃圾箱， 荣获省级卫生示范村。
洼底、 曹家洼村新建标准化垃圾池 21 个， 达到户有垃圾桶、 组有垃圾车、 村有垃圾场， 他们的环保项目顺利获得省上验收。
全镇栽植绿化树木 51000 余株， 清理死角 50 处， 清除垃圾5 千余方。
农村清洁工程全面启动， 农村卫生环境明显改观以实际行动。
（四）
新农村建设成效显著：
1、 特色产业初具雏形。
发展果业面积 46000 亩， 其中新增面积 4000 亩； 畜牧禽养殖存栏近 6 万头（只）
， 建立养殖小区 4 个， 新建重点村 2 个， 发展规模养殖场 5 个， 新建沼气 500 口， 果-畜-沼三位一体循环经济、 生态养殖模式初步形成。
2、 基础设施进一步巩固。
兴修分引渠 12.8 公里， 新打机井 6 眼， 硬化大小巷道路 4.36 公里， 农网改造 5 个村， 新改水 7 个村， 共投资资金 280 余万元
3、 设施农业快速发展。
以东高城、 东白池、 葫芦庄为主的设施区建设初具规模， 以高石脆瓜为主， 新建日光温室 46 棚， 面积 240 亩， 冬枣棚 15 棚， 面积
200 亩， 建起宣传牌 2 个， 硬化园区路 2.46 公里， 水、 电、 路设施得到加强.在东高城、 东白池建成了千亩高石脆瓜示范基地， 高石脆瓜成为我镇拳头品牌， 享誉各地， 远销万里。
同时， 加快产业结构调整， 在全镇形成了东上片的养殖区、东下片的设施区、 西片的杂果区的产业格局。
4、 重点项目建设成绩显著。
以东白池、 洼底等 7 个扶贫整村推进项目进展良好。
连片栽植垂柳 3600 余株， 完成 60 条巷道绿化任务， 栽植风景树 29016株， 兴修分引渠 6 公里， 新建千头养猪场、 肉鸽场各 1 个， 新建日光温室 36 棚，硬化、 绿化、 亮化广场 5 个。
5、 文教卫事业长足发展。
乡 镇综合文化站建设顺利竣工， 新建 12 家农家书屋， 22 个村文化应急广播工程全面实施， 电影文化下乡 深入农村， 组织群众开展了丰富多彩的文化活动。
中考成绩连续 5 年获得全县农村初中第一名， 小学升学考试连续 4 年名列全县前茅， 全镇小学适龄儿童入学率达 100%。
全镇村村有卫生室、 医务员， 卫生院设施不断改善， 新建住院部投入使用， 服务水平日益提高， 新农合医疗住院补助及时结算， 有力化解了农民“看病难、 看病贵”的难题。
三、 以人为本， 人民生活再上新水平。
1、 劳动力转移与培训明显加快。
全年完成劳动力转移 21944 人， 其中外出半年以上 9857 人， 有组织转移 14678 人， 开展技能培训 11 场次， 参训人数达 2100 人， 为创业农民协调办理创业小额贷款 50 万元， 实现劳务收入 2000 万元。
2、 人均纯收入明显提高。
全镇工农业总产值达 4.5 亿元， 其中工业总产值23141 万元， 农业总产值 21859 万元， 实现农民人均纯收入 5460 元， 农民金融存款超亿元。
四、 以和谐建设为目标， 社会稳定再步新轨道。
1、 狠抓综治维稳信访工作。
一是矛盾纠纷排查细。
年初， 整合综治办、 信访办、 司法所、 妇联等职能部门力量， 成立了高明镇矛盾纠纷调处中心、 信息工作中心。
坚持月排查、 月备案， 促进社会矛盾化解在第一时间， 化解在当地， 化解在本级， 真正做到“小事不出村， 大事不出镇、 矛盾不上交”； 二是群防群治能力强。
（一）
是构建了法制宣传网络， 开展了 2 次上街法制宣传活动， 组建了22 个包村干部、 村干部和村民小组长的法制工作队伍。
（二）
是构建治安防范网络。
全镇成立治安巡逻队 22 个， 110 人。
（三）
是发挥农村警务室作用。
定期召开培训会， 强化信息报送， 遏制矛盾发生， 及时调解问题， 确保镇域社会治安秩序。
（四）
是坚持领导信访接待带班制。
镇上共有领导 8 人， 明确值班带班，对群众来访及时接待， 及时登记， 及时调处， 现场办公与联合办公相结合， 法理结合， 正确答复， 努力化解。
今年共排查各类矛盾纠纷 12 起， 接待群众来访 30 次， 完成办理县领导交办案件 6 件， 各种矛盾问题均已得到有效解决， 重点人员得到有力稳控。
一年来， 全镇无一例越级上访事件发生。
2、 狠抓安全生产工作。
以创建平安高明为载体， 齐心协力抓安全， 层层签订安全目标责任书， 认真开展安全隐患排查活动， 加强了道路安全带、 警示牌，危漏房群众妥善安置， 危险区域强化了防范措施， 开展了安全生产宣传， 重视机动车辆驾驶和运输。
今年以来， 全镇未发生一起重大安全生产事故。
五、 以创先争优为载体， 党的建设再谱新篇章。
（一）
党委自身建设有力加强。
坚持把学习理论与发展经济结合， 认真坚持党委中心学习组每周一次集中学习制度， 从而使领导班子的整体素质得到提高；在工作中坚持民主集中制原则， 重大问题由党委集体讨论决定， 形成了领导班子“合心、 合拍、 合力”的良好氛围； 坚持集体领导与分工负责相结合， 建立了党政领导联系村， 联系重点项目责任制， 形成了“事事有人管、 事事有人理、 事事有人处”的良好格局。
班子成员都能按章办事， 以身作则， 从而使班子的凝聚力、战斗力明显增强。
（二）
基层组织建设明显提升。
1、 加强推进依法行政。
党务公开、 村务公开、 财务公开广泛开展。
“四议两公开”工作法全面推广， 收效明显， 各项惠农政策全面落实， 一事一议制度全面贯彻， 民主决策， 民主管理， 民主监督， 运行良好。
2、 扎实开展创先争优活动。
制定印发了中共高明镇委员会《关于在全镇开展创先争优活动实施意见》 ， 成立了创先争优工作领导小组， 召开了创先争优工作动员会， 全镇 27 个支部都能以“五个好”、 “五带头、 五争做”为要求， 按照强化“三个到位”， 突出“四个围绕”， 丰富“六项载体”， 扎实推进创先争优活动顺利开展， 取得成效。
各村举办了学习专栏 3 期， 开展创先争优主题活动 3 次， 每个党员均写了心得体会， 镇机关支部做出了“有访必接， 有问必答， 有难必帮， 有诉必应”的承诺， 27 个支部 933 个党员作出支部承诺 140 余条， 党员承诺 470 条，共兑现承诺 390 余条， 创先争优活动硕果累累。
3、 加强党员队伍建设。
一是加强了党员培训， 党员素质得到提高。
二是加强了党员管理。
认真落实了党支部有能力的党员承诺制和无职党员设岗定责工作， 培养了一批致富带富的支部书记，
支部的“双带”能力充分体现， 党员带头作用充分发挥。
三是加强了党员纳新工作，今年发展党员 28 名， 转正党员 14 名。
四是加强了党员远程教育， 全镇共有 23个远程教育终端站点， 22 个党员干部远程教育终端站点， 1 个镇机关终端接受站点， 树立平罗党、 王彦常、 曹家洼、 东高明四个示范点， 十月份获得市上“零点击”抽查第一名， 各站点都能按照工作要求， 配备人员， 负责管护， 组织观看，健全档案， 远程教育初见成效。
五是积极开展主题党建活动， 围绕“树形象， 转作风、 促工作”目标， 开展了“两带两服务”， 庆祝建党 90 周年活动。
各支部召开表彰大会， 涌现出一大批先进基层党组织和先进个人， 形成了你争我赶， 勇当先进， 不甘落后的喜人局面。
4、 扎实开展“升级晋档， 科学发展”活动。
明确“升级晋档”村包联领导， 包村干部， 明确“升级晋档”工作标准， 明确拟定一类村 5个， 二类村 7 个， 三类村 10 个， 四类村 2 个， 并明确了 8 个晋升一个档次的村。今年， 此项工作我们通过加大督查力度， 加强工作指导， 加快工作进度， 加快产业建设， 从而加快了“升级晋档， 科学发展”工作的进程。
各村都能按照标准， 按照要求齐头并进， 有力推进， 迎接验收。
特别是包联我镇工作的县级领导聂主任经常来我镇调研指导工作并在协调资金、争取项目、发展产业中给予了大力支持。
5、 加强换届工作。
今年是换届年， 继党委换届顺利完成之后我们又圆满的完成了人大和政府的换届。
村级两委会的换届是在县换届选举工作动员会之后， 我镇立即召开会议研究部署， 制定方案， 成立机构， 明确了领导包片， 同志包村， 强化了宣传， 严肃了换届纪律， 营造清风正气的换届氛围， 目前， 我镇 22 个村的支部换届已全部结束， 都已顺利产生了新一届支部委员会。
村委会换届工作正在按计划有序进行， 13 个村村委会换届选举预选已经结束， 从 26 日起开始正式选举。
同时， 党报党刊任务也全面完成。
（三）
党风廉政建设取得成效。
1、 机关效能建设有力推进。
一是建立镇机关领导、 干部公开栏， 职务、 职责、 职能、 电话挂牌上墙， 要求机关干部对来访群众真正做到“一张笑脸、 一声问候、 一杯热水”， 大力方便群众办事， 密切了党群、 干群联系。
二是认真落实党风廉政建设责任制， 全面实行党务、 政务公开。三是加强党员教育， 提高拒腐防变能力， 严格执行中纪委提出的“四大纪律、 八项要求”。
四是与各支部书记签订廉政建设责任书， 为党风廉政建设奠定坚实基础。
五是完善监督制度。
村民监委会作用发挥的好， 民主管理、 民主监督充分加强。
六是完善了机关各项工作纪律制度， 加强了机关廉政灶建设， 改善了机关生活卫生条件， 建立了诫勉谈话、 公开批评制度， 加强了换届纪律监督， 切实增强监督工作的透明度。
扎实开展了人民群众满意单位评议评选活动， 开展了正风纠风活动， 达到了群众认可， 群众满意。
同时， 全体领导均无违法违纪行为。
2、干部作风得到根本好转。
以创先争优活动为载体， 以建设服务型政府为方向， 以强化执行力、 抓落实为根本， 制定完善出台了岗位责任制、 首问责任制、 办事公开制、 服务承诺制、 限时办结制等五项制度。
大力推行镇干部每周在镇村工作、住宿不少于 5 天， 党政领导每月下村不少于 8 天， 坐班接访不少于 4 天工作制，积极开展横比、 纵比、 内比、 外比， 有效杜绝干部走读， 工作拖沓， 部门推诿等现象。
逐步走上了“用制度管权、 用制度管人、 用制度管事”的良性轨道， 全镇干部作风得到了根本转变。
（四）
、 精神文明建设硕果累累。
一是发扬传统美德。
亲老敬老， 事迹辈出，西白池村...
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